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文章对人力资源配置进行了研究和分析,并结合实际中的业务发展,构建了一个企业人力资源优化配置研究的理论模型,对人力资源优化配置提供了一些建议。
企业人力资源的合理配置与管理研究
【摘 要】
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文章对人力资源配置进行了研究和分析,并结合实际中的业务发展,构建了一个企业人力资源优化配置研究的理论模型,对人力资源优化配置提供了一些建议。
【机 构】
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宁德福安市劳动就业管理处
【出 处】
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企业技术开发
【发表日期】
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2010年5期
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