【摘 要】
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企业管理的中心，说到底是对人的管理。人的因素主要是指人的思想意识和精神观念，亦即主观因素，它可以区分理性因素和非理性因素。重视非理性因素的研究，强化非理性因素的作用，是现
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企业管理的中心，说到底是对人的管理。人的因素主要是指人的思想意识和精神观念，亦即主观因素，它可以区分理性因素和非理性因素。重视非理性因素的研究，强化非理性因素的作用，是现代企业管理的客观要求，尤其是在社会主义市场经济条件下，更具有极为重要的意义。理性因素与非理性因素相互配合，相得益彰，旨在从实际出发，探索一条成功的管理经验。
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