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各大型医院在薪酬制度的使用方面存在各种疑虑、困扰,现在笔者通过对巴州人民医院医务人员薪酬制度改革进行意向调查,在通过对数据结果进行有效分析和研究,利用新的思维意识去破解薪酬制度改革中的难题,不断探索和创新,希望能对推动薪酬制度改革、推动医改发展有所帮助.
三级甲等医院医务人员薪酬制度改革意向调查研究
【摘 要】
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各大型医院在薪酬制度的使用方面存在各种疑虑、困扰,现在笔者通过对巴州人民医院医务人员薪酬制度改革进行意向调查,在通过对数据结果进行有效分析和研究,利用新的思维意识
【机 构】
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巴州人民医院
【出 处】
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科教导刊(电子版)
【发表日期】
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2019年28期
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