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实施人才战略，解决人才“瓶颈”问题是企业持续发展的重要保障，本文分析了企业的人力资源现状、人才短缺的原因，并提出了实施人才战略的主要措施。
关于中鼎国际工程公司人才战略的思考
【摘 要】
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实施人才战略，解决人才“瓶颈”问题是企业持续发展的重要保障，本文分析了企业的人力资源现状、人才短缺的原因，并提出了实施人才战略的主要措施。
【机 构】
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中鼎国际工程有限责任公司
【出 处】
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江西煤炭科技
【发表日期】
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2010年2期
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