【摘 要】
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医院文化是以人为本的文化,是围绕人力资源开发的文化,是人性、人文服务的文化。指出医院文化是医院的灵魂和永恒的竞争力,是实现医院制度与医院经营战略的重要思想保证,是医
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医院文化是以人为本的文化,是围绕人力资源开发的文化,是人性、人文服务的文化。指出医院文化是医院的灵魂和永恒的竞争力,是实现医院制度与医院经营战略的重要思想保证,是医院制度创新与服务创新的理念基础,是医院活力的内在源泉,是医院行为规范的内在约束。应营造医院文化建设的良好氛围和加强医院精神文明建设。
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