【摘 要】
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受IBM“爱心贡献社区”的全球倡议启发，荷兰伊拉斯姆斯大学鹿特丹学院博士生Lonneke Roza近期公布了一项关于企业公民项目影响员工心理的研究报告。报告以IBM上述员工参与和志愿活动的倡议作为研究案例的基础来源。过去十年间，全球有25万名IBM员工加入该项倡议，总计贡献了1650万小时的志愿服务。 该报告得出结论说相较于其他员工，那些积极参与企业公民项目的员工往往对这些活动倡议持有更正面态度
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受IBM“爱心贡献社区”的全球倡议启发，荷兰伊拉斯姆斯大学鹿特丹学院博士生Lonneke Roza近期公布了一项关于企业公民项目影响员工心理的研究报告。报告以IBM上述员工参与和志愿活动的倡议作为研究案例的基础来源。过去十年间，全球有25万名IBM员工加入该项倡议，总计贡献了1650万小时的志愿服务。
该报告得出结论说相较于其他员工，那些积极参与企业公民项目的员工往往对这些活动倡议持有更正面态度，因此也影响了他们对于所在机构的认知。报告同时认为，对于较少参与志愿项目的员工来说，了解到这些项目的进展状况也有助于增加其正面看法。
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