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采用丹尼尔斯的健康照护改革之十个基本的公平性标记,进行伦理分析,以展示台湾全民健保的公平性的标准,作为进一步改革的基础。整体来说,台湾的健保制度到现为止,在公平性的表现上可说是差强人意的。最大的缺失是财务的有效管理上,这不但是最重要的产生不公平的来源之一,也是健保制度能否保持下去的主要关键所在。