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【关键词】 班主任工作;言传身教;营造氛围;家校联系
【中图分类号】 G625.1 【文献标识码】 A
【文章编号】 1004—0463(2016)10—0032—01
班主任工作是学校教育中德育实施的主干力量。它在学生全面健康的成长中起着不可或缺的重要作用,并负有协调班级的教育和各学科教学的关系以及沟通学校与家庭、社会教育之间联系的作用。重视人的全面发展,重视学生完整人格培养、个性充分发展,是21世纪教育的重要内容,也是当今世界各国教育现代化的重要目标和共同趋向。实行素质教育,创建一个良好的班集体,培育学生完整人格,这是班主任肩上责无旁贷的重任。下面,笔者结合工作实践就如何做好班主任工作谈几点自己的看法。
一、 言传身教,做学生的表率
高尚的师德是教师职业的灵魂,爱岗、敬业、奉献是教师职业的基石,为人师表是教师的动力。孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。” 为此,班主任要努力通过自己的言行举止、为人处事给学生以示范,做学生的榜样,教师的表率作用胜过滔滔不绝的说教,正所谓“身教胜于言教”。随着生活水平的不断提高,网络、电视等高科技媒体走进千家万户,学生了解到很多新事物,学生提出的问题,谈及的话题,已不再局限于课本,在平常交谈中,学生往往会提出许多班主任意想不到的问题,如果被他们问倒,就会降低班主任在学生心目中的威信。教师的职责是“传道、授业、解惑”,学生最不能原谅的就是教师的一知半解,因此,班主任要不断充实自己,做知识的富有者。
二、培养小助手,协助管理班级
没有教育的管理是无力的管理,没有管理的教育是苍白的教育。班级管理工作错综复杂,包括学生的思想、学习、生活、文娱、体育以及课外活动等工作,只依靠班主任很难做好管理工作,必须选好得力助手。在选择助手时,要先把品学兼优、关心集体、有相关特长的学生列出,选举德才兼备的学生干部。班主任要对他们进行严于律己、以身作则、团结同学、平等待人等教育,培养他们自我管理、自我教育的能力。班主任要注意在民主推荐、民主测评、民主选举的基础上选拔、任用班级学生干部;要把平等参与、公平竞争、择优上岗、多方激励等机制引入学生干部的选用与管理工作之中;要充分调动学生干部的工作积极性与创造性,发挥他们的自治能力,协助自己做好班级管理工作。在实施对班级管理的具体过程中,要培养班级干部独立自主的能力,帮助他们自我管理、自我教育,大胆放手让他们去做具体工作,解决班里的实际问题。
三、营造班风正、学风浓的良好氛围
班风的培养是个细水长流的工作,必须进行经常性的教育和检查。除时时提醒、处处强调、事事督促外,还要利用新学期和新学年开学、期中和期末、重大节日等时机,对学生进行班风的集中教育,检查和总结行为规范的实施情况,找出不足,拿出切实有效的整改措施,以推动班风的建设。对学生犯的一些小错误,开展对事不对人的讨论,利用班会时间有目的地进行正面教育,以强化良好班风的形成,最终形成“人人遵守班风标准和具体行为规范,个个维护班集体荣誉”的可喜局面。
在班风建设中,班主任要以身作则,严格遵守班风标准和行为规范;班主任还要引导学生树立正确的学习目的和态度,调动学生的一切积极因素,想方设法营造良好的班风学风,形成一种浓厚的令人振奋的学习氛围;班主任要加强学法指导,帮助学生学会学习,养成良好的学习习惯,教给学生学习方法,充分利用班会、主题会等形式交流学习经验,使学生提高学习效率。
四、做好家访工作,多与家长沟通
班主任作为学校全面负责班级教育工作的教师,处于学校、家庭和社会的中心,是联结三方面教育力量和影响的核心。众所周知,家庭教育是学校教育的补充,家长是教师尤其是班主任的得力助手。班主任与学生家长的根本利益和愿望是一致的,都是为了把学生教好,使学生成才。班主任必须充分利用家庭教育的有利因素,避免和克服不利因素的影响,积极主动地争取和依靠家长配合学校教育学生,使学校教育和家庭教育趋于一致。
班主任与家长沟通时可以通过多种形式,如召开家长会、打电话、家访、来校面谈等。不管采用哪一種方式,不管学生有没有犯错,作为班主任首先得尊重家长,应在心平气和的情况下,在实事求是的基础上,用征求意见的态度与家长进行沟通,用爱心感化家长。事实表明,和学生家长交流沟通如本着诚恳的态度,有服务的意识和理性认识,就一定能获得比较好的效果,就一定有利于学生的发展。
编辑:郭裕嘉
【中图分类号】 G625.1 【文献标识码】 A
【文章编号】 1004—0463(2016)10—0032—01
班主任工作是学校教育中德育实施的主干力量。它在学生全面健康的成长中起着不可或缺的重要作用,并负有协调班级的教育和各学科教学的关系以及沟通学校与家庭、社会教育之间联系的作用。重视人的全面发展,重视学生完整人格培养、个性充分发展,是21世纪教育的重要内容,也是当今世界各国教育现代化的重要目标和共同趋向。实行素质教育,创建一个良好的班集体,培育学生完整人格,这是班主任肩上责无旁贷的重任。下面,笔者结合工作实践就如何做好班主任工作谈几点自己的看法。
一、 言传身教,做学生的表率
高尚的师德是教师职业的灵魂,爱岗、敬业、奉献是教师职业的基石,为人师表是教师的动力。孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。” 为此,班主任要努力通过自己的言行举止、为人处事给学生以示范,做学生的榜样,教师的表率作用胜过滔滔不绝的说教,正所谓“身教胜于言教”。随着生活水平的不断提高,网络、电视等高科技媒体走进千家万户,学生了解到很多新事物,学生提出的问题,谈及的话题,已不再局限于课本,在平常交谈中,学生往往会提出许多班主任意想不到的问题,如果被他们问倒,就会降低班主任在学生心目中的威信。教师的职责是“传道、授业、解惑”,学生最不能原谅的就是教师的一知半解,因此,班主任要不断充实自己,做知识的富有者。
二、培养小助手,协助管理班级
没有教育的管理是无力的管理,没有管理的教育是苍白的教育。班级管理工作错综复杂,包括学生的思想、学习、生活、文娱、体育以及课外活动等工作,只依靠班主任很难做好管理工作,必须选好得力助手。在选择助手时,要先把品学兼优、关心集体、有相关特长的学生列出,选举德才兼备的学生干部。班主任要对他们进行严于律己、以身作则、团结同学、平等待人等教育,培养他们自我管理、自我教育的能力。班主任要注意在民主推荐、民主测评、民主选举的基础上选拔、任用班级学生干部;要把平等参与、公平竞争、择优上岗、多方激励等机制引入学生干部的选用与管理工作之中;要充分调动学生干部的工作积极性与创造性,发挥他们的自治能力,协助自己做好班级管理工作。在实施对班级管理的具体过程中,要培养班级干部独立自主的能力,帮助他们自我管理、自我教育,大胆放手让他们去做具体工作,解决班里的实际问题。
三、营造班风正、学风浓的良好氛围
班风的培养是个细水长流的工作,必须进行经常性的教育和检查。除时时提醒、处处强调、事事督促外,还要利用新学期和新学年开学、期中和期末、重大节日等时机,对学生进行班风的集中教育,检查和总结行为规范的实施情况,找出不足,拿出切实有效的整改措施,以推动班风的建设。对学生犯的一些小错误,开展对事不对人的讨论,利用班会时间有目的地进行正面教育,以强化良好班风的形成,最终形成“人人遵守班风标准和具体行为规范,个个维护班集体荣誉”的可喜局面。
在班风建设中,班主任要以身作则,严格遵守班风标准和行为规范;班主任还要引导学生树立正确的学习目的和态度,调动学生的一切积极因素,想方设法营造良好的班风学风,形成一种浓厚的令人振奋的学习氛围;班主任要加强学法指导,帮助学生学会学习,养成良好的学习习惯,教给学生学习方法,充分利用班会、主题会等形式交流学习经验,使学生提高学习效率。
四、做好家访工作,多与家长沟通
班主任作为学校全面负责班级教育工作的教师,处于学校、家庭和社会的中心,是联结三方面教育力量和影响的核心。众所周知,家庭教育是学校教育的补充,家长是教师尤其是班主任的得力助手。班主任与学生家长的根本利益和愿望是一致的,都是为了把学生教好,使学生成才。班主任必须充分利用家庭教育的有利因素,避免和克服不利因素的影响,积极主动地争取和依靠家长配合学校教育学生,使学校教育和家庭教育趋于一致。
班主任与家长沟通时可以通过多种形式,如召开家长会、打电话、家访、来校面谈等。不管采用哪一種方式,不管学生有没有犯错,作为班主任首先得尊重家长,应在心平气和的情况下,在实事求是的基础上,用征求意见的态度与家长进行沟通,用爱心感化家长。事实表明,和学生家长交流沟通如本着诚恳的态度,有服务的意识和理性认识,就一定能获得比较好的效果,就一定有利于学生的发展。
编辑:郭裕嘉