浅谈通过海外并购实现中国企业产业升级

来源 :经营管理者·下旬刊 | 被引量 : 0次 | 上传用户:meimei5211314
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  摘 要:近年来,在国家“走出去”战略的大力推动下,我国企业对外投资和国际化经营呈现强劲的增长势头。这些“走出去”的企业通常会借助并购等资本运作手段,实现资源要素在全球范围内的优化配置,以此改变国际分工链条中的不利地位,并实现业务链向价值链的转化。本文运用产业链微笑曲线理论,阐述企业通过海外并购,改善企业产业链分工位置,并对海外并购过程中所需考虑的价值评估办法、非财务指标、文化融合和风险预防等关键问题进行简单介绍。
  关键词:产业链 产业链
  一、引言
  从世界上一流跨国公司成长史来看,其发展史就是一部横向、纵向对行业产业链条的相关企业的进行资源整合的并购史。当前中国国内产业环境存在产能过剩、结构性矛盾等问题,面对这种形势,不少中国企业在支持国家产业升级、经济结构调整的战略要求下开始走出去,通过在更广阔的国际市场范围进行资源配置、产业整合、并购重组,实现企业业务再造和国际市场的重大突破。在这种背景下,本文探讨中国企业通过海外并购实现企业转型升级的可行性和价值。
  微笑曲线理论。微笑曲线理论是产业理论中的一个分支,用一条中间凹陷、两端朝上的曲线来表述产业链中的价值分布,产业链中附加值最高的部分在曲线的两端。微笑曲线理论的形成,源自于经济全球化,特别是国际分工模式由产品分工向要素资源分工的转变。参与分工的世界各国企业,依赖各自的资源禀赋,只完成某种产品产业链中的某个环节的工作。一般的情况下某种产品完整产业链条,大致包括市场调研、创意设计、技术研发、投融资、组装加工与制作(安装施工)、产品销售(完工交付)、售后服务(运营服务)等环节。
  目前的国际产业分工中,欧美发达国家的企业往往占据着研发、设计、投资和品牌营销(资产运营)的产业链高端位置,中国等类似发展中国家的厂商则被挤压在了低利润区的制造、组装、施工安装环节。当前中国经济结构转型升级和供给测改革,核心就是通过产业集中、结构优化、创新发展,使中国的企业在产业链分工体系中,向微笑曲线的两端延伸,在国际产业分工体链中占据产业链的高端位置。能否在全球范围内获取产业资源、智力要素、产业能力,能否在全球范围内整合产业链和价值链,已经成为中国企业能否在下一轮竞争中胜出的关键因素。
  二、海外并购的现实意义
  1.并购的概念及作用。并购是指企业通过付出一定的代价而获得目标企业控制权的一种市场进入模式,将价值链中原来属于其他企业的资源和能力纳入到自己的管辖和控制之中。从产业链角度看,并购可以分为横向并购、纵向并购和多元化并购。横向并购是具有相似业务范围的企业之间的并购,纵向并购是位于产业链不同环节的企业之间并购,多元化并购是以多元化经营为目标的企业之间的并购。从资金来源角度看,分为自有资金并购、承债式收购、无偿划拨、股权融资并购和杠杆收购。在实际并购中,企业仅仅依赖收购方自有资金,无法完成巨大收购案例,而划拨并购一般只针对国有企业,多数情况下的并购以发行新股、增发股票和杠杆收购方式为主。并购不仅是企业改善产业分工位置,提高产业规模和竞争力的一种手段,还是是企业绕过目标国贸易壁垒的一种方式。当前中国企业海外扩张,受目标国政府对业政策限制和歧视性的情况下,并购成为有效进入目标所在国市场的一种很好的方式,如中国交建收购John Holland公司后将有助于中国交建在澳洲建筑市场的开发。
  2.通过产业链可以改善中国企业全球产业分工中的低端位置。近年来,中国企业海外并购的行业结构不断优化。从过去传统的能源、矿产等领域转为先进制造业、电子信息、生物医药、人工智能、海洋开发、金融业等新兴领域,海外并购已经成为中国企业“走出去”,全方位、高水平参与国际分工的一种重要方式,对提升中国企业在全球价值链中的地位、服务国内经济转型升级发挥着重要作用。当前西方国家受国际金融危机、欧债危机等影响,特别是英国脱欧后导致欧洲地缘政治不稳定因素更加复杂,经济停滞衰退的趋势短期内难以好转。经济的不景气和市场需求不足,出现不少低估值的优秀企业。这些企业经过长期发展,所積累和形成的产业能力、研发能力、技术装备、管理经验和人才队伍对于中国的企业转型和产业升级,存在一定的战略价值。所以中国企业,特别是那些长期处于微笑曲线下端的中国企业,要抓住当前海外收购抄底的大好时机,借助中国雄厚的外汇资产,通过海外并购促进企业升级转型,实现企业的跨越式发展,改变自己在国际产业分工体系中被研发设计(投资)和品牌营销(运营)“两头”挤压的不利局面。
  三、海外并购中过程中需重点注意的事项
  1.并购前标的企业价值评估的方法。合理、准确的对海外并购标的企业进行价值评估是并购是否成功的关键。标的企业的价值评估的方法很多,按照不同的分类标准可以分为很多种类。一类为绝对价值评估法,主要采用折现方法,如现金流折现方法(DCF)、期权定价方法等,是目前成熟市场使用的主流方法。另一类为相对价值评估法,主要采用乘数方法,较为简单, 如P/E、P/B、P/S、PEG及EWEBITDA价值评估法,不同行业和类型的企业选用不同的价值评估法,如对传统企业,优先考虑用现金流折现法,对那些轻资产的高新技术企业则用相对价值评估法比价好。因此在对海外企业进行并购前,要根据标的企业具体的行业领域、企业实际情况,选择最为贴近的企业价值估值模型进行并购前的估值。
  2.海外标的企业并购时的非财务指标因素。对企业进行并购,仅仅分析财务数据指标是不够的,还需要参考其他其它非财务指标因素。海外标的企业是否具有并购价值,要看其核心竞争力是什么?核心竞争力一般包括品牌、技术研发能力、管理团队、市场地位等等要素。标的企业在某一专业领域所形成的技术壁垒(先进工艺、研发实力专利技术)和品牌影响力是其保持领先竞争优势的关键,因此进行海外并购时,要充分考虑这些非财务指标,特别关注其技术研发能力、企业人才队伍、管理团队等软性指标。这些非财务因素指标关系到企业能走多远、能做多大。   3.并购风险预防与管控。近年来随着国内企业海外并购额的逐年攀升,盲目注重并购规模和数量,忽视风险预防和管控的现象越来越突出,风险预防和管控的缺失已经成为我国企业在海外并购中屡遭挫败的主要原因。因此中国企业在海外并购前要详细做好并购前的尽职调查,通过对标的企业所在国的行业准入政策、产业限制政策、法律审批风险、未经披露的债务风险,公司实际控制风险、地方保护主义风险、商业机会流失风险,商业秘密泄漏风险和政治风险等进行分析评价,通过有效的预防和管控,降低并购过程所可能出现的风险。此外并购后也要加大对并购后的财务审计、风险控制、投资审核等运营期风险预防和管控的力度,及时发现潜在的运营风险,提高企业综合管理水平。
  4.海外并购后的企业文化融合。目前,我国企业在海外并购时,多基于市场、资源、技术、利润等短期利益考虑,缺少从长远战略角度考量,对并购后的文化融合和本土化经营等长远发展缺乏足够的认识和重视。从近几年中国企业海外并购的实例来看,多数海外并购失败的企业是因文化差异,并购后文化融合不顺利,导致经营战略执行不力,收购后运营困难。所以加大并购后企业间文化融合,通过本土化经营战略,最大程度的克服因由文化背景和思维上的差异引起的文化障碍,求同存异,优势互补,实现并购企业与被并购企业文化的整合与再造,确保企业并购真正成功。
  四、结语
  在当前全球经济低迷,特别是西方欧美发达国家限于经济滞涨衰退之际,中国企业应该在“一路一带”和“走出去”的国家战略背景下,通过海外并购等资本运作手段,在全球范围内寻找能提高产业竞争力和完善产业链的并购机会,进入全球产业分工体系中的高附加值環节,实现企业全球范围内配置资本、人才、技术、市场等资源的跨越式发展目标,打造拥有全球产业链和全球资源治理能力的世界一流企业。
  参考文献:
  [1] 科安德、庞复兴 海外并购成功整合之道 [J],北京:董事会杂志,2009.25-30.
  [2] 杨永胜 国有特大型建筑企业国际化战略模式与选择 [J].北京:中国市场,2012.15-18.
  [3] 黄辰 现金流折现与市盈率估值模型的评析与结合点 [J].北京:中国证券期货,2011.50-52.
  [4] 金彪 做最赚钱的建筑公司——记国际工程建设行业巨擎法国万喜 [J].北京:施工企业管理货,2007.32-35.
其他文献
摘 要:随着国际、国内市场竞争加剧,我国纺织服装业亟待转型升级。结合国内外成功经验和失败案例,分析新的市场环境下国内企业的运营状况,指出相关企业应在企业发展战略、供应链优化整合、开辟新市场等方面进行改进和提升,使企业供给和市场需求在更高层次达到新平衡,通过供给侧改革完成转型升级。  关键词:纺织服装 战略 供应链 市场 转型升级  我国纺织服装业产量已超过世界总产量的一半,纺织服装业在我国出口中占
期刊
摘 要:加快优质企业管理人才的培养步伐,构建竞争有序、择优而任的现代企业人才培养机制,是直接关系到国内企业未来发展的重要课题。目前依旧有很多企业领导对于管理人才的培养并未引起重视,依旧是固守传统的思维方式,在人才的开发与利用方面还存在一些误区。本文主要探讨了现代企业管理人才培养的重要性,并从现代企业管理人才所需具备的基本素质能力出发,提出了有效构建企业管理人才培养机制的对策。  关键词:企业 管理
期刊
摘 要:由于社会主义经济的快速发展和市场竞争的越发激烈,故而对房地产行业提出更高的要求。房地产企业的主要特点便是所需投入资金量巨大,因此逐步扩宽其融资渠道,有助于房地产企业提高其市场竞争力和促进其良好健康可持续的发展。故而本文便是着重研究分析房地产企业的融资渠道创新,以希望为房地产行业的进一步发展提供一点思路。  关键词:房地产 企业 融资 创新  一、引言  由于国家政策的出台和市场环境的变化,
期刊
摘 要:经济的不断发展,使煤矿企业也面临着越来越激烈的竞争环境,企业要想取得更好的发展环境就要考虑人力资源中存在的各种风险,使企业在激烈的竞争中占据有利优势。本文将从煤矿资源在管理中存在的风险展开探讨,分析如何构建企业如何合理的配置企业人才,带动企业更好的发展。  关键词:煤矿企业 人力资源 风险管理  信息化和经济全球化打破了煤矿市场一味追求利益的局面。企业管理者在市场竞争越发激烈的环境中意识到
期刊
摘 要:当前现代化企业快速崛起和发展,且融资方式主要以债务融资为主,若融资的成本较高势必会对企业的发展产生压力,不利于企业的经营。因此需要对企业内部控制高度重视,加强对企业内部管理的控制,通过有效的控制来提高企业内部财务报告的有效性和经营的合法性,提升企业经营效率,降低企业的债务融资产成本,从而提高企业的收益。企业融资成本受债权人与企业财务之间的信息不对称等多种因素的影响,导致内部控制受限,债务融
期刊
摘 要:本文在生态经济学、可持续发展理论和协调发展理论的指导下,基于汶川县林业生态经济的发展现状,分析推进林业生态建设的必要性和重要性,并探讨促进汶川县林业生态经济体系建设的对策。  关键词:汶川县 林业 生态经济  林业是发展生态经济、建设生态物质文明的核心内容,兼具发展经济和修复环境的两大重要功能和任务,而传统的林业片面追求经济效益,忽略了生态效益。改革开放以来,我国经济高速发展的同时生态问题
期刊
摘 要:我国非公有制经济由私有经济和外资经济两部分组成,在经历了负面承认、全面否定、肯定保护和保护发展4个阶段的法律评价后,非公有制经济正快速的发展着。但是,我国目前的非公有制经济及非公有制经济人士也面临着诚信缺失、政策制度环境不公平、产权关系落后、观念滞后等问题。要想解决这些问题,依法促进非公有制经济和非公有制经济人士健康发展需要营造公开、公平、公正的非公有制经济法制环境;形成良好的商风;构建符
期刊
摘 要:文章研究了近年来我国商业银行经济资本管理实施中存在的问题和得失,从而指出下阶段改进的方向,并对现在商业银行经济资本管理的探索提供参考,以达到提高商业银行整体经营管理水平及风险防范能力。  关键词:商业银行 经济资本  自从《巴塞尔协议》修订后,国际银行业新的价值坐标是建立在资本至上基础上的资本约束思想,它推动着价值管理及风险理论和工具取得革命性进展。目前国际上先进商业银行普遍使用的管理参数
期刊
十八届五中全会提出,“坚持创新发展,必须把创新摆在国家发展的全局的核心位置,不断推进理论创新,制度创新,科技创新,文化创新等各方面创新,让创新贯穿于国家的一切工作,让创新在全社会蔚然成风。必须把发展基点放在创新上,形成促进创新的体制架构,塑造更多依靠创新驱动,更多发挥先发优势的引领性发展。推动大众创业,万众创新。”  “十三五时期,中国经济发展的基点放在创新上,加快实现由创新追赶型向创新引领型的转
期刊
摘 要:目前,随着经济的迅速发展,我国的电力市场经济发展的越来越快。在供电企业管理中,人力资源绩效管理模式受到了企业的重用,同时为实现企业的成功运营作出了巨大的贡献。但是,人力资源绩效管理模式在供电企业的实际运用还存在着弊端,针对这些弊端开展合理有效的探讨和分析,找出符合供电企业地有效的员工绩效管理途径,只有这样才能够实现供电企业绩效管理的有效应用,促进供电企业的可持续发展。  关键词:供电企业
期刊