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【正】在市场经济条件下,物质激励是一种普遍的方式。通过对企业经理们的调查,我们发现,当问及企业员工的激励因素时,他们几乎一致认为:薪酬是最重要的激励因素。企业对员工的薪酬支付,不但能满足员工的物质需
如何建立激励性的薪酬体系
【摘 要】
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【正】在市场经济条件下,物质激励是一种普遍的方式。通过对企业经理们的调查,我们发现,当问及企业员工的激励因素时,他们几乎一致认为:薪酬是最重要的激励因素。企业对员工
【机 构】
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河南工业贸易职业学院
【出 处】
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职业
【发表日期】
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2009年4X期
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