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随着经济的快速发展,企业所面临的困境重重,因此企业对于内部的管理水平要不断提高,只有企业的管理水平提高了,员工的思想水平也就随着提高,这有利于企业突破重重困境。本文就目前企业思想政治工作所面临的困境进行了分析,对此我提出了几点现状,如企业员工的思想落后、经济快速发展所带来的影响、员工对企业没有“主人翁”意识以及政工部门员工对工作的积极性不高等,这些问题的存在阻碍了企业的发展。因此,企业要对此现状加以重视,尽早解决这些问题,提高对思想政治工作的重视,促进企业在未来的发展。