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在医院人力资源管理中,绩效考核分配是一项重要内容,也是深化医院改革的必经之路.随着信息技术的发展,将信息管理系统应用在绩效考核分配中具有良好效果.本文首先指出信息管理系统的重要性,然后介绍了医院绩效考核常用的几种方法,最后阐述了该系统在医院绩效考核分配中的具体应用,以供参考.
信息管理系统在医院绩效考核分配中的应用
【摘 要】
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在医院人力资源管理中,绩效考核分配是一项重要内容,也是深化医院改革的必经之路.随着信息技术的发展,将信息管理系统应用在绩效考核分配中具有良好效果.本文首先指出信息管
【机 构】
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武汉大学人民医院计财处绩效办
【出 处】
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财经界
【发表日期】
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2019年21期
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