【摘 要】
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2月26日,中共中央政治局就完善覆盖全民的社会保障体系进行第二十八次集体学习,习近平总书记发表重要讲话(以下称"2·26讲话"),对我国社会保障体系建设作了系统论述。这一重
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<正>2月26日,中共中央政治局就完善覆盖全民的社会保障体系进行第二十八次集体学习,习近平总书记发表重要讲话(以下称"2·26讲话"),对我国社会保障体系建设作了系统论述。这一重要讲话立意高远、思想深邃,我们应当认真学习领会、深入贯彻落实。
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电影插画海报的发展历史悠久,每个时期国内外都产生了许多优秀的电影插画海报作品,这些海报被赋予了每个时代的风格特点,这都为之后电影插画海报的发展提供了丰富的参考资料。而儿童电影作为众多电影类型中的一种,它的营销宣传比较滞后,相关儿童电影的宣传方式很少,以至于家长无法进行准确的决策判断。同时儿童电影海报作为宣传儿童电影的重要环节,对儿童电影海报的研究有助于加强儿童电影的宣传与推广。探究儿童电影海报时,
自1978年实行了改革和开放至今,我国历经了飞速的社会主义城市化及工业化过程。在当前城市化如此迅速的背景下,经济发展与自然生态环境之间的冲突与矛盾也在不断加剧。长三角城市群作为当前我国经济社会发展和经济社会进步的核心地区,在其城市建设与城市化发展过程中面临着一系列日益严峻的自然与生态环境等方面的问题。开展城市群的城市化水平与生态系统服务价值的耦合协调与脱钩关系研究,有利于对如何进行保障和维护生态系
甲醇是某些特定废水中的主要污染成分,或在一定条件下作为有机物分解的中间产物而存在于废水中。煤气化厂、制浆造纸工业的蒸发冷凝水、马铃薯淀粉生产工厂和垃圾填埋场的渗滤液都是含有甲醇的几种工业废水。除此之外,实验室各种测试仪器,例如液相色谱流动相也是排放甲醇废液的一种途径。甲醇的毒性对人体的神经系统和血液系统的影响最大。甲醇可以在好氧和厌氧条件下被生物降解。通过对比,甲醇的好氧降解在降解速率方面明显快于
《马关条约》签订后,日本获得了在华投资建厂的特权,日本开始逐步对华进行直接投资。上海因为优越的地理环境、完备的基础设施以及广阔的棉业市场成为了日本纺织资本进入中国的首选之地。随后越来越多的日本纺织工厂进入上海从事生产经营活动,上海也就成为了二战前日资纺织工厂最为集中的地方,日本人将这些在沪纺织纱厂简称为在华纺。1918年日本棉纺织企业家和田丰治与喜多又藏以一千万日元的资本创立日华纱厂,日文全称为日
“星系对”的统计研究是探讨星系的相互作用与并合过程的重要手段。从Holmberg(1937)着手研究“星系对”至今,已有80多年的历史。60多年前,Holmberg(1958)发现成对星系的颜色密切相关,这一结果被认为是反映了相似类型的星系一起形成和演化的趋势。后续的研究倾向于证实这一结果。迄今为止,在“星系对”的统计研究中,最大的低红移“星系对”样本选自SDSS的主星系样本(MGS)。虽然MGS
本文将现代汉语轻转连词——“不过”“只是”作为研究对象,在先贤和时贤研究的基础上,从句法、语义和语用三个层面对轻转连词进行了分析,找出轻转连词的使用规则。基于北京语言大学HSK动态作文语料库中,留学生实际用例进行分析,分析其偏误成因。在本体与偏误研究的基础上,提出教学建议。在本体方面,我们从三个平面入手,明确了轻转连词用于第二转折语段前的句法位置;概括了转折必须包含预期和异态的心理判定因素,指出了
神经软体征指微弱的神经系统异常,涉及感觉和运动功能缺陷。神经软体征被发现与儿童较差的认知表现和学业成绩有关,但较少有研究关注神经软体征与特定学业领域之间的关系,如数学技能。计划、注意、同时性和继时性(PASS)认知加工过程与数学技能密切相关,且与神经软体征有共同的神经机制。神经软体征对数学能力的影响或许可以从PASS认知加工的角度去分析。注意力训练能提高儿童的注意力,但对数学能力的迁移效果仍有待进
在当下全球竞争时代,国内外多元思潮裹挟消极势力全面入侵,正销蚀着我国主流意识形态的引领力和凝聚力,主流话语面临失语危机。党的十九大指出,中国已经迈入新时代。新时代,我国的主要矛盾发生改变,举国上下有了新的历史任务和时代使命。因此,正视时代困境,充分践行党的群众路线,发挥人民群众的力量,牢筑社会主义发展根基、保障我国主流意识形态主体性与引领性成为首要之急。由此,本文创新性地提出了“群众空间”的概念。
知识产权制度是目前经济活动中广泛应用的基本制度。然而,马克思对资本主义条件下的知识产权制度却持批判态度。因此,我们有必要分析知识产权制度的理论基础,以阐明马克思对资本主义知识产权制度批判的实质内容。在此基础上,利用马克思批判资本主义知识产权制度的理论成果,为进一步完善社会主义市场经济条件下的知识产权制度提供可行性建议。本文主要分为三个章节的内容。第一章梳理了近代西方知识产权理论的主要观点及它们与马
近些年来,随着高等教育招生人数的增加,且高校毕业生就业模式的不断变化,大学毕业生就业难成为了不争的事实。女大学生就业压力尤为突出,因此,女大学生求职难引发了更多的社会关注。女大学生求职者就业困难的主要成因是多方面的,原因之一是女大学生在求职时更容易因性别问题被面试官拒绝,或者面试官对女性带有刻板印象而低估其能力。这些消极的看法不仅导致她们找到满意工作的可能性降低,还会激活她们的元刻板印象(Vora