国有企业人力资源管理的问题与对策

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【摘要】

：

<正>在企业管理体系建设中,人力资源管理体系占有很重要的位置。任何成功的企业,都离不开人的因素,人力资源是企业建设的基础,对经济发展起着重要的作用。虽然随着企业管理的

【作者】

：

袁素珍

【机构】

：

中南电力设计院有限公司

【出处】

：

学习月刊

【发表日期】

：

2016年24期

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<正>在企业管理体系建设中,人力资源管理体系占有很重要的位置。任何成功的企业,都离不开人的因素,人力资源是企业建设的基础,对经济发展起着重要的作用。虽然随着企业管理的进步,人力资源管理也在进步,但仍存在一些问题,一定程度上影响了企业发展的速度。一、当前国有企业人力资源管理中存在的主要问题1、未能充分利用人力资源。许多国

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