谈“软”

来源 :组织人事学研究 | 被引量 : 0次 | 上传用户:cx1223
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
一部分基层党组织的软弱涣散,其突出的表现为党组织领导班子的“软”。本文就“软”的问题作一浅议:“软”之特点一是工作不敢负责。这是“软”班子一个明显特点。他们奉行的宗旨是:事情少管点,责任少负点。份内的工作得过且过,份外的事少管少干为佳,棘手的事能推就推,能拖就拖, The weakness and weakness of some grass-roots party organizations have highlighted the “softness” of the leading bodies of the party organizations. This article on the “soft ” to make a discussion on the issue: “soft ” one of the features is not responsible for the work. This is an obvious feature of the “soft” team. Their purpose is to pursue: things less management, less responsibility less negative. The work within the department must be done before and the work outside the department should be handled less and less should be done better. Thorny things can be pushed forward and procrastinated.
其他文献
随着我国现代化建设如火如荼的推进,信息通信工程在国家政府和相关部门的大力扶持下开拓崭新局面,取得了繁荣稳定的发展.客观来说,我国现阶段的信息通信工程已经在数据业务、
推进组织发展与创新进步的动力不是组织规模的大小和市场占有率的多少,而是领导力的强弱.变革型领导自20世纪80年代提出以来就成为最受关注的领导力理论之一,对其涵义来源、
经营效率低下一直是国有企业的突出问题,其主要原因是国有企业经营者经营管理不善。为了调动国有企业经营者的主动性和积极性,提高国有企业经营效率,需要建立一套完整的经营
“中国制造2025”和“互联网+”是李克强总理在今年两会期间明确指出的我国经济和我国企业的发展方向,随着中国对“走出去”战略的深度实施以及中国企业在不断强化自身的基础
【编者的话】2011年12月底,一则百字“征稿启事”出现在《湖北日报》一版。一次,就登出这一次。悄悄地,默默地,似乎没有多大声张。三天后,2012年元月2日,第一则“放评”《疾
由中共凌云县委书记赵宗平同志撰写的《实践·理论·方法》一书,日前已由广西师范大学出版社出版发行。该书收入作者近年来在繁忙的党务工作之余撰写的谈实践体会、理论探讨
近年来我国综合国力的不断增强,工业的迅猛发展,涌现出大量的工业企业.随着工业化的快速发展,相关市场对生产制造也提出了新的需求,我国企业若想把握好这一机遇,就必须提升机
喜迎“四进家”山东省临朐县在精神文明建设中.以优化社会细胞为重点,开展了“四进家”活动,从而,提高了家庭成员的整体系质。优化了社会风气.推动了经济的发展──文明进家家家美
因为信息化时代的出现,而且我国现代科技在不断的发展,5G移动通信技术也在飞速发展,在广播电视领域中,移动通信技术的开发和利用比较丰富,当前这种技术处在开发和研究的过程
生产制造执行系统(Manufacturing Execution Systems)简称MES系统,是一套非常成熟的企业生产执行管理软件.目前MES系统主要有三个发展方向,传统的定制化开发方式、标准软件套