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“你的人生目标是什么?你现在做的事情与此有关吗?”
据说在印度，二十几岁的年轻人都会经常自己反省这些问题，他们称之为心灵瑜伽。
作为职场中人，你是不是往往被忙碌紧张的工作淹没，忽略了用时间思考自己的方向?
但在很多企业高层中，正出现一种趋势，他们在距离退休年龄很早之前，就选择放弃高薪职业，转而投入自己向往的事业和生活之中。
十天前，百度正式宣布批准创意品牌副总裁梁冬的辞职申请。两个月后，他将投身中国传统文化传播及社会公益事业。
促使梁冬放弃高位的诱因，是他春节期间的一趟印度之行。与一位当地长者的谈话，唤起了两年前的一个誓言。“我意识到现在在百度做的事情与我的梦想还有一点点不同。我要去做中国文化，尤其是推广传统的中国医学文化，做一些对人们有更大帮助的事情。”
对于梁冬的这次功成身退，人们在惊讶之余，更多的投去了艳羡的目光。除了因为他手中高额的股票财富。还有他在职场中掌握自己方向的能力。
泰来猎头咨询有限公司纪云先生透露，目前高层管理者们在选择工作的时候，对薪水的要求已经很弱化了，他们更强调和看重的是工作是否符合自己的爱好和理想的生活状态。正因为如此，我们看到了大批IT公司中高层放弃高额薪水和期权诱惑，从零开始自由创业：很多亿万身价的商界巨头将公司大权让出，转而投入与当初生意毫不相干的一片新天地……这就是我们所说的“职场自由人”——他们不缺钱，也有理想和方向；他们不会躺在金钱上呼呼大睡。也不必再为了金钱把工作当作谋生手段。
●坚持不懈的方向感
在工业社会，福特认为人不过是长着皮肤的机器，只要给予足够的物质奖励或惩罚，就会按照管理者设定规程去工作。但现在的人们身在职场，除了对物质的需求，也都有自己的精神向往，而物质需求满足的越多，精神需求就会越发凸显。
但面对“目标是什么?”这个看上去简单的问题，很多人又会张口结舌。确实，知道自己真正想要什么是一个认识自己的艰难过程。在找到方向的过程中，每个人的摸索过程也不尽相同。
你可能开始时会在银模糊的方向上不断摸索，如同拿着指南针一样不断调试，最终找到清晰的方向。就像梁冬，他高中的时候觉得自己适合做品牌管理，上了大学又觉得自己适合做学术研究：大学三、四年级看别人做配音很赚钱跑去做了主持人，却又怀疑自己不适台抛头露面，就尝试做幕后人兼广告人：做了一段嫌工资太低，又回去做主持人：后来发现还是想做广告，于是在凤凰卫视做主持人之余，很投入地去帮好朋友的公司做品牌管理顾问……“我有80％的精力花在思考自己到底应不应该做一件事情上”。
你也可能从最初就幸运地发现了自己钟爱的方向，并在工作中兴趣始终不减。就像和梁冬从中学时代就是同学的现任凤凰咨询台副台长董嘉耀，高中时代就梦想做记者，后来也一直在这条路上干得很愉快。
你还可能开始就发现了方向，但因为最初条件不充足，千回百转之后，才又走上了真正追寻的道路。就像房地产巨头张宝全，他当初是为了赚够50万能去拍电影才投身地产界，如今这个呼风唤雨的房地产大腕转而将大部分精力投回到电影领域，以两亿元巨额投资成为中国电子行业标准EVD的最_大投资人。“今天的企业家把企业的生存危机克服以后，就会考虑什么是发展的意义?是否挣钱是唯一的发展目的?”张保全说，在北京好的房地产产品移植到外地并不一定好，如果在十个城市做十个苹果社区，这种供应却不一定是最有效的，而蒙太奇数字影院却可以广泛复制，影响更多人。“EVD对我而言，不是生意，而是一种使命。”
上面提到的几位成功者，虽然经历不同，但殊途同归。只要你像一个坚韧的旅行者，一直用力找寻。“世界上聪明的人很多，最聪明的是那些能克制自己的欲望和浮躁想法，投身到一个简单却可以依赖的事情上，最省时省力地获得最有成效结果的人，”梁冬曾说百度的使命是“找到所求”——因为搜索引擎不仅是为找信息而存在，同时也在为人们找到人，找到他们的梦想而存在。做管理工作的时候，当发现某个职位的要求和相应位置上的员工喜欢的东西不一致时，梁冬会告诉他更应该去做一件能让自己100％投入的事情，公司也要再找一个喜欢做这件事情的人。
勇于舍弃的抉择间
如果把我们的职业生涯比作一条不断追寻的道路，那么“在路上”的过程中，是很难判断究竟路口的哪个方向会遇到更多更美的风景，选择和取舍是一个非常艰难的过程。
两年前，“知名主持人”梁冬加入百度时还无法预知百度将成为一个在美国纳斯达克市场有如此高市值的公司，而当时百度的薪金水平比在凤凰做主持人低很多。但是“做娱乐节目已经开始越来越八卦，只要道听途说就可以把节目做得收视率很高。”这种事他能干，却不是想要的状态。“而在百度每天可能有数百万人搜索同一个单词、同一个事件，我觉得不可思议，通过这种草根的人气可以实现为中国文化事业做一些贡献的梦想，于是就加盟了。”
但百度上市以后的公关事务，给了梁冬不小的压力。他最焦虑的事情是每天在百度上检索有关百度的新闻时，总会弹出负面甚至不实的报道。去年9月，改任创意品牌副总裁后。虽然可以“从不断地处理各种危机事件当中抽出更多的时间来进行品牌的建设，将从头疼医头脚痛医脚的外科大夫向固本扶原的中医角色转变”，但他最终还是发现百度只是一生中最为重要的驿站。
梁冬设想自己“也许未来会成为一个投资者，去协助那些有梦想的年轻人实现梦想；也许会把更多的工作重心转向NGO(非政府组织)公益事业；也许会以基金会的形式去寻找更多资源以支持中医人才的培养和建设事业。当然，如果时间允许的话，读千卷书、行万里路，去接触那些充满传奇的人生，寻找那些中国优秀的文化脊梁，去为他们加油，为他们鼓劲。”
每当想起这些计划，他就觉得非常兴奋。“我知道需要花更多时间去做这些事情了，而且当我有这样的想法，就应该用最直接的方法去实现它，而不应该在百度再三心二意地实践。”于是，梁冬推开了李彦宏的房门，认真探讨后得到了无限的支持和肯定，李彦宏对梁冬说：“其实，每一个人都应该为梦想付出他的全部。”
现在自己创业做魔时网CEO的张锐，大学毕业后曾直接加入世界顶尖的投资银行摩根士丹利，成为该行首位直接招聘至海外金融市场工作的中国籍员工。2005年，20岁出头的他毅然放弃百万年薪，将全部积蓄投入网络创业。“团队当中很多人都放弃了很多东西，我们的营销总监从一家很好的唱片公司营销副总监的职位跳 出来，我的百万年薪也只是相对的数字而已，放弃这么多出来做这个事情，对于风险一定是考虑得非常清楚了。”
他一直讲中文里面有一个很有趣的词叫做“舍得”，不舍弃就不会得到。“互联网对我来讲是一个梦想，如果为了很年轻的时候积累的小小的东西放弃一辈子要追求的东西很明显是得不偿失的。我做出创业的决定时，不像很多人想象的辗转反侧很长时间做痛苦的决定，一切都是水到渠成，踏上了实现理想的道路。”张锐的工作状态变化很大，过去上班时每到周四、周五马上要放假时就很开心，而现在一到周三就紧张，觉得这周马上过去了却还有很多事没做。“我们的小团队关系非常好，每天上班之后回到小会议室开一个会，商量一下工作计划。每天都会碰到很多意想不到的事情，要动脑筋想答案。这个过程我非常喜欢，每天都很有创造的欲望。”
●财政自由之上的选择权
但是不得不说，有能力将工作看得如此超然、自由，追寻自己方向的前提必须要有经济基础。有人将这个基础定义为财政自由(FinanciallyIndependent)，就是说工作的收入已经不是牵制你的首要问题，才能允许你在工作上以至生活里有更多的选择，更能无拘束地享受生活、工作所带来的真正乐趣。
“当生存都受到威胁时，哪有自由可言?只有在生存压力不大或相对自由的情况下，一个人的精神才能被释放出来。在商业社会，你必须按商，业规律来解决问题。”张宝全当年从电影学院出来，想拍电影却没钱，于是选择了“曲线救国”的方法。他说，生存与发展的压力永远是最大的，解决生存问题之后，就可以谈到自由了。
如今在公司风头正劲的时候离开，近期也没有打算去其他企业担任实质性工作的打算。百度上市之初的数据显示，梁冬拥有0.4％的股份。在一年前，梁冬拥有了大约1万股百度股票。有梁冬的同事称，“目前他手中仍有价值近1千万美金的百度股票”，这为他的投资和传播中医文化事业提供了足够的财务支撑。他说，希望通过他的投资能够“协助那些有梦想的年轻人去实现他们的梦想”。对于中医的传播，梁冬希望以基金会的形式，去寻找到更多的资源以支持中医人才的培养。
在海外，这样的例子更多。微软华盛顿分公司的首席执行官伍德几年前放弃了高薪职位，决定去尼泊尔的偏僻山区赶牦牛送书，让许多普通人大跌眼镜。
他从上世纪90年代末开始推动了一项“南亚文化事业”，无偿为南亚贫困地区的人送去书籍，丰富他们的生活，开阔他们的视野。他说自己本来只是想“做点公益事业”而已，但亲自去尼泊尔考察之后，被少数农村闭塞的交通和超高的文盲率所震惊，从而决定加大救助力度，全身心地投入改善当地人的精神生活中去。“尼泊尔有些乡村的学校图书馆里空空如也，一本书都没有，孩子们无从了解外界。如果这种状况不改变，就算网络能将全球的大城市连接起来，人类也无法实现‘地球村’的梦想。”于是，他号召亲朋好友一起募集书籍，然后再统一打包运往尼泊尔。伍德在美国西海岸旧金山成立了一个“书屋”社团，自己出资在南亚一些国家的山区建立了50所小学，送去了20余万册图书。为了能将书籍送至偏僻的山村，伍德甚至和其他志愿者一道，赶着牦牛和驴子等原始的运输工具行进。
据说在印度，二十几岁的年轻人都会经常自己反省这些问题，他们称之为心灵瑜伽。
作为职场中人，你是不是往往被忙碌紧张的工作淹没，忽略了用时间思考自己的方向?
但在很多企业高层中，正出现一种趋势，他们在距离退休年龄很早之前，就选择放弃高薪职业，转而投入自己向往的事业和生活之中。
十天前，百度正式宣布批准创意品牌副总裁梁冬的辞职申请。两个月后，他将投身中国传统文化传播及社会公益事业。
促使梁冬放弃高位的诱因，是他春节期间的一趟印度之行。与一位当地长者的谈话，唤起了两年前的一个誓言。“我意识到现在在百度做的事情与我的梦想还有一点点不同。我要去做中国文化，尤其是推广传统的中国医学文化，做一些对人们有更大帮助的事情。”
对于梁冬的这次功成身退，人们在惊讶之余，更多的投去了艳羡的目光。除了因为他手中高额的股票财富。还有他在职场中掌握自己方向的能力。
泰来猎头咨询有限公司纪云先生透露，目前高层管理者们在选择工作的时候，对薪水的要求已经很弱化了，他们更强调和看重的是工作是否符合自己的爱好和理想的生活状态。正因为如此，我们看到了大批IT公司中高层放弃高额薪水和期权诱惑，从零开始自由创业：很多亿万身价的商界巨头将公司大权让出，转而投入与当初生意毫不相干的一片新天地……这就是我们所说的“职场自由人”——他们不缺钱，也有理想和方向；他们不会躺在金钱上呼呼大睡。也不必再为了金钱把工作当作谋生手段。
●坚持不懈的方向感
在工业社会，福特认为人不过是长着皮肤的机器，只要给予足够的物质奖励或惩罚，就会按照管理者设定规程去工作。但现在的人们身在职场，除了对物质的需求，也都有自己的精神向往，而物质需求满足的越多，精神需求就会越发凸显。
但面对“目标是什么?”这个看上去简单的问题，很多人又会张口结舌。确实，知道自己真正想要什么是一个认识自己的艰难过程。在找到方向的过程中，每个人的摸索过程也不尽相同。
你可能开始时会在银模糊的方向上不断摸索，如同拿着指南针一样不断调试，最终找到清晰的方向。就像梁冬，他高中的时候觉得自己适合做品牌管理，上了大学又觉得自己适合做学术研究：大学三、四年级看别人做配音很赚钱跑去做了主持人，却又怀疑自己不适台抛头露面，就尝试做幕后人兼广告人：做了一段嫌工资太低，又回去做主持人：后来发现还是想做广告，于是在凤凰卫视做主持人之余，很投入地去帮好朋友的公司做品牌管理顾问……“我有80％的精力花在思考自己到底应不应该做一件事情上”。
你也可能从最初就幸运地发现了自己钟爱的方向，并在工作中兴趣始终不减。就像和梁冬从中学时代就是同学的现任凤凰咨询台副台长董嘉耀，高中时代就梦想做记者，后来也一直在这条路上干得很愉快。
你还可能开始就发现了方向，但因为最初条件不充足，千回百转之后，才又走上了真正追寻的道路。就像房地产巨头张宝全，他当初是为了赚够50万能去拍电影才投身地产界，如今这个呼风唤雨的房地产大腕转而将大部分精力投回到电影领域，以两亿元巨额投资成为中国电子行业标准EVD的最_大投资人。“今天的企业家把企业的生存危机克服以后，就会考虑什么是发展的意义?是否挣钱是唯一的发展目的?”张保全说，在北京好的房地产产品移植到外地并不一定好，如果在十个城市做十个苹果社区，这种供应却不一定是最有效的，而蒙太奇数字影院却可以广泛复制，影响更多人。“EVD对我而言，不是生意，而是一种使命。”
上面提到的几位成功者，虽然经历不同，但殊途同归。只要你像一个坚韧的旅行者，一直用力找寻。“世界上聪明的人很多，最聪明的是那些能克制自己的欲望和浮躁想法，投身到一个简单却可以依赖的事情上，最省时省力地获得最有成效结果的人，”梁冬曾说百度的使命是“找到所求”——因为搜索引擎不仅是为找信息而存在，同时也在为人们找到人，找到他们的梦想而存在。做管理工作的时候，当发现某个职位的要求和相应位置上的员工喜欢的东西不一致时，梁冬会告诉他更应该去做一件能让自己100％投入的事情，公司也要再找一个喜欢做这件事情的人。
勇于舍弃的抉择间
如果把我们的职业生涯比作一条不断追寻的道路，那么“在路上”的过程中，是很难判断究竟路口的哪个方向会遇到更多更美的风景，选择和取舍是一个非常艰难的过程。
两年前，“知名主持人”梁冬加入百度时还无法预知百度将成为一个在美国纳斯达克市场有如此高市值的公司，而当时百度的薪金水平比在凤凰做主持人低很多。但是“做娱乐节目已经开始越来越八卦，只要道听途说就可以把节目做得收视率很高。”这种事他能干，却不是想要的状态。“而在百度每天可能有数百万人搜索同一个单词、同一个事件，我觉得不可思议，通过这种草根的人气可以实现为中国文化事业做一些贡献的梦想，于是就加盟了。”
但百度上市以后的公关事务，给了梁冬不小的压力。他最焦虑的事情是每天在百度上检索有关百度的新闻时，总会弹出负面甚至不实的报道。去年9月，改任创意品牌副总裁后。虽然可以“从不断地处理各种危机事件当中抽出更多的时间来进行品牌的建设，将从头疼医头脚痛医脚的外科大夫向固本扶原的中医角色转变”，但他最终还是发现百度只是一生中最为重要的驿站。
梁冬设想自己“也许未来会成为一个投资者，去协助那些有梦想的年轻人实现梦想；也许会把更多的工作重心转向NGO(非政府组织)公益事业；也许会以基金会的形式去寻找更多资源以支持中医人才的培养和建设事业。当然，如果时间允许的话，读千卷书、行万里路，去接触那些充满传奇的人生，寻找那些中国优秀的文化脊梁，去为他们加油，为他们鼓劲。”
每当想起这些计划，他就觉得非常兴奋。“我知道需要花更多时间去做这些事情了，而且当我有这样的想法，就应该用最直接的方法去实现它，而不应该在百度再三心二意地实践。”于是，梁冬推开了李彦宏的房门，认真探讨后得到了无限的支持和肯定，李彦宏对梁冬说：“其实，每一个人都应该为梦想付出他的全部。”
现在自己创业做魔时网CEO的张锐，大学毕业后曾直接加入世界顶尖的投资银行摩根士丹利，成为该行首位直接招聘至海外金融市场工作的中国籍员工。2005年，20岁出头的他毅然放弃百万年薪，将全部积蓄投入网络创业。“团队当中很多人都放弃了很多东西，我们的营销总监从一家很好的唱片公司营销副总监的职位跳 出来，我的百万年薪也只是相对的数字而已，放弃这么多出来做这个事情，对于风险一定是考虑得非常清楚了。”
他一直讲中文里面有一个很有趣的词叫做“舍得”，不舍弃就不会得到。“互联网对我来讲是一个梦想，如果为了很年轻的时候积累的小小的东西放弃一辈子要追求的东西很明显是得不偿失的。我做出创业的决定时，不像很多人想象的辗转反侧很长时间做痛苦的决定，一切都是水到渠成，踏上了实现理想的道路。”张锐的工作状态变化很大，过去上班时每到周四、周五马上要放假时就很开心，而现在一到周三就紧张，觉得这周马上过去了却还有很多事没做。“我们的小团队关系非常好，每天上班之后回到小会议室开一个会，商量一下工作计划。每天都会碰到很多意想不到的事情，要动脑筋想答案。这个过程我非常喜欢，每天都很有创造的欲望。”
●财政自由之上的选择权
但是不得不说，有能力将工作看得如此超然、自由，追寻自己方向的前提必须要有经济基础。有人将这个基础定义为财政自由(FinanciallyIndependent)，就是说工作的收入已经不是牵制你的首要问题，才能允许你在工作上以至生活里有更多的选择，更能无拘束地享受生活、工作所带来的真正乐趣。
“当生存都受到威胁时，哪有自由可言?只有在生存压力不大或相对自由的情况下，一个人的精神才能被释放出来。在商业社会，你必须按商，业规律来解决问题。”张宝全当年从电影学院出来，想拍电影却没钱，于是选择了“曲线救国”的方法。他说，生存与发展的压力永远是最大的，解决生存问题之后，就可以谈到自由了。
如今在公司风头正劲的时候离开，近期也没有打算去其他企业担任实质性工作的打算。百度上市之初的数据显示，梁冬拥有0.4％的股份。在一年前，梁冬拥有了大约1万股百度股票。有梁冬的同事称，“目前他手中仍有价值近1千万美金的百度股票”，这为他的投资和传播中医文化事业提供了足够的财务支撑。他说，希望通过他的投资能够“协助那些有梦想的年轻人去实现他们的梦想”。对于中医的传播，梁冬希望以基金会的形式，去寻找到更多的资源以支持中医人才的培养。
在海外，这样的例子更多。微软华盛顿分公司的首席执行官伍德几年前放弃了高薪职位，决定去尼泊尔的偏僻山区赶牦牛送书，让许多普通人大跌眼镜。
他从上世纪90年代末开始推动了一项“南亚文化事业”，无偿为南亚贫困地区的人送去书籍，丰富他们的生活，开阔他们的视野。他说自己本来只是想“做点公益事业”而已，但亲自去尼泊尔考察之后，被少数农村闭塞的交通和超高的文盲率所震惊，从而决定加大救助力度，全身心地投入改善当地人的精神生活中去。“尼泊尔有些乡村的学校图书馆里空空如也，一本书都没有，孩子们无从了解外界。如果这种状况不改变，就算网络能将全球的大城市连接起来，人类也无法实现‘地球村’的梦想。”于是，他号召亲朋好友一起募集书籍，然后再统一打包运往尼泊尔。伍德在美国西海岸旧金山成立了一个“书屋”社团，自己出资在南亚一些国家的山区建立了50所小学，送去了20余万册图书。为了能将书籍送至偏僻的山村，伍德甚至和其他志愿者一道，赶着牦牛和驴子等原始的运输工具行进。