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<正>为了最大限度地激励医护人员发挥个人潜能,提高医护人员的工作绩效,进而提高医院的整体效益,医院应该加强对员工的绩效管理工作。对医护人员的激励工作要遵循一些基本的原则,才能收到预期的
竞聘上岗 激励渐增——浅谈在医院绩效管理中如何激励员工
【摘 要】
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<正>为了最大限度地激励医护人员发挥个人潜能,提高医护人员的工作绩效,进而提高医院的整体效益,医院应该加强对员工的绩效管理工作。对医护人员的激励工作要遵循一些基本的
【机 构】
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大连医科大学附属第一医院
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2010年07期
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