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构建社会主义和谐企业是保证经济社会协调发展和国家长治久安的重要基础，是一项全面系统工程，需要强大的精神动力做支撑、需要正确的思想保证做导向，这就要首先建立健全的企业文化体系。企业管理者通过有效的企业管理手段，在企业与员工、企业与部门、企业与市场和企业与社会之间建立并创造先进、和谐的企业文化，以及融洽、和谐的内外部人文环境，形成一整套富有个性的企业文化氛围，打造企业的核心竞争力，促进企业的和谐发展。