谈思想政治工作更应有浓厚时代的“人味”

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   思想工作是做人的工作,必须坚持以人为本,注重人文关怀。关注人的客观需求和整体利益,体现人性化教育管理,只有带有浓浓“人味”的工作,才是真正意义上的思想政治工作。因此,只有带有人情味的工作,才能做到动之以情,晓之以理。军校教员明白经常性思想工作在教学工作的作用,当然也更明白思想工作其自身的作用和地位。
  1 思想政治工作人情味体现了思想政治工作的本质属性
  思想政治工作是做人的工作,人是思想与情感的统一体。思想政治工作坚持以人为本,就是要积极为人的自我教育、自我塑造、自我发展创造条件,不断满足人的现实和情感需要。在现实军营生活中,官兵的现实想法是非常复杂的,有合理的一面,也有不全合理的一面。有的为职务提升、爱情婚姻、物质利益、家庭琐事等烦恼,也有的为思念亲人、考学、学技术、入党等苦恼。如何真正解决好官兵大量的现实思想,这就要求军队思想政治工作者做好艰苦而又细致的思想政治工作。思想政治工作人情味,正是从人的现实需要出发,带着对官兵的深厚感情,与官兵面对面、心贴心、实打实、诚心诚意地给官兵以温暖和关爱,尽可能地满足官兵的合理需要,在不违反原则的前提下,对不合理的一面,也给予真正的同情、关爱及理解,千方百计为官兵排忧解难,把组织的关怀送到官兵的心坎上。
  2 思想政治工作人情味是军队特殊环境的客观要求
  军队是社会特殊的群体,实行的是军事化封闭式管理,军营中的官兵,既有思想上的困惑,也有情感上的迷惘。由于军营的特殊性,官兵的困惑和迷惘往往深藏内心,一个人独自承担,很少主动向他人表露;官兵远离亲人,亲情也很少有“面对面”的诉说。军队纪律严如铁,选择了军营就意味着奉献,军队任务的特殊性就意味着要和亲人相对远离,不可能经常与亲人见面。因此,官兵思乡、思亲之情会普遍存在。军营与社会相对隔离,不能足够接触到社会多方位、多层次的信息,缺少广泛交友途径及广泛信息交流,也常使官兵内心产生一定的孤独感。这样就要求军队思想政治工作要富有人情味,给予官兵更多心灵的关怀。最重要的是要坚持以人为本,要尊重人、理解人、关心人。有了对人的尊重、理解和关心,才有真情可言。一是要尊重官兵的民主权利、自尊心和进取心;二是要理解官兵的政治欲望和要求及官兵的喜怒哀乐;三是要关心官兵的困难和疾苦、关心官兵的工作、学习和生活,在思想政治工作中,尽量避免伤害官兵的感情和自尊。作为军队思想政治工作者,在出发点上要有善良的愿望,从感情、态度上把自己的工作对象,当作自己的兄弟姐妹,看成革命大家庭的一员,视为共同奋斗的伙伴,建立亲切、团结、和谐的关系。做到以真诚的态度对待人,以火热的感情打动人,以透辟的道理说服人,以实在的行动关心人。
  3 思想政治工作人情味不是放弃原则性而是使二者达成有效统一
  军队思想政治工作是用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装广大官兵,提高其思想政治素质的过程。从本质上说,思想政治工作的党性原则,充分体现了党的全心全意为人民服务的宗旨。注重思想政治工作人情味,它是我们党的根本宗旨所决定的,是思想政治工作最大限度调动群众积极性的要求,是党的群众路线、群众观点在思想政治工作中的体现,也是当前思想政治工作的客观需要。正如江泽民同志指出:党的思想政治工作本质上是群众工作,是宣传群众、教育群众、引导群众、提高群众的工作,因此必须走群众路线。各级领导干部一定要牢固树立群众观点,带着对人民群众的深厚感情去做思想政治工作,老老实实向人民群众学习,诚心诚意为人民服务。注重思想政治工作人情味,在坚持党性原则的前提下,多一些人文关爱,人性化教育管理。在社会竞争日趋加剧、官兵独立人格日趋多样、完善的条件下,思想政治工作必须定位在帮助引导官兵正确发展的基点上,否则,思想政治工作就会由于违背客观规律而无所作为。思想政治工作要用更加贴近官兵、贴近时代、贴近生活的语言、形式来表达工作内容和要求。强硬灌输,压制异见,或者采取封锁信息,很难使思想政治工作以理服人,其有效性必大打折扣。思想政治工作的“人情味”,不是感情用事,迁就迎合低级趣味的“温情”,讲哥们儿义气或对部属讲“私情”,而是对每名官兵心灵的关爱之情。我们提倡的“人情味”是指符合党的根本宗旨和群众路线的人情味,是适应军队思想政治工作形势和特点要求的人情味,是源于共同目标、共同理想和强烈事业心的人情味。这种人情味,离不开对党、对祖国、对军队、对官兵的热爱之情,离不开对各种腐朽、落后的政治观点、意识形态、生活方式和坏人坏事的憎恨之情。思想政治工作者,不要把“人情味”与个人私情混同,而是要把官兵的每一个心灵诉求都当作是人性的自然体现,是社会及军营环境使然,对官兵要给予充分的理解、关爱和帮助,切实让官兵感到思想政治工作是值得信赖的工作,是富有“人情味”的工作。
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