在我国当前法治指数设计中存在一定的绩效主义逻辑,体现为法治指数设计的绩效化和以绩效评估作为法治建设标准的法治建设绩效化现象,这一逻辑对于促进绩效式法治评估和法治建设发展,提升法治政府建设水平有积极的推动和促进作用。但是这一逻辑的滥用也会衍生唯绩效化、数据失灵、数据失真现象,导致评估的局限性和法治评估效果不佳等问题,因此需要从提升国家治理体系和治理能力现代化的高度反思法治评估中的绩效主义逻辑,切实解决法治工具主义、压力型法治实施体制与法治功利主义观念给法治评估带来的影响,在实践中重构法治评估绩效主义逻辑,探索制定有关法治评估的基本法律,健全完善多元化法治评估主体机制和复合型法治评估模式,并建立能够将法治评估效果有效反馈到法治建设中的相关制度,从而提升法治评估水平,推动法治建设发展。