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摘 要：党的十八大以后，党中央着眼于新形势，对纪检监察工作进行了全面布局，本文重点阐述了新时期企业应该认清纪检监察工作的重要性，并就如何加强新时期纪检监察工作提出具体的措施。
关键词：纪检；监督；认识；提升
反腐斗争面临长期性、复杂性和艰巨性考验，纪检监察系统要认清当前形势、巩固工作成果、紧跟时代步伐，掌握和运用新思想、新知识，做细、做实工作，为企业发展提供政治保障。
一、要充分认清当前纪检监察工作的重要性
惩治和有效预防腐败，关系人心向背和党的生死存亡。要认清党中央对党风建设和反腐败工作的坚定决心，全面加强纪检监察工作力度，推动企业发展时不我待。
一是形势的需要。当今社会价值取向多元化，受经济利益的驱动、灯红酒绿的诱惑，人们追求物质文化生活的目标越来越高，对自己的生活质量也有了新的认识和新的要求，各类“老虎、苍蝇”的产生使反腐倡廉面临复杂严峻的新形势。
二是任务的需要。党的十八大以来，党中央着眼于新的形势，把全面从严治党纳入“四个全面”总体战略布局，着力解决管党治党失之于宽、松、软的问题。习总书记坚持“老虎、苍蝇”一起打，开启了反腐风暴，为我党反腐倡廉建设提出了新任务新要求。
三是发展的需要。面对低油价的冲击，压缩了企业的效益空间，油田面临投资减少、产能建设收紧，而支出刚性增长、稳产困难的严峻形势，迫使企业必须树立效率效益意识，提高纪检监察水平，转变粗放的发展方式，推动企业重新迈上健康发展的快车道。
二、目前纪检监察工作存在的主要问题
一是思想上存在畏难情绪。由于体制问题，同在一个单位，担心管多了，干部不理解，甚至产生反感心理，使原本融洽的人际关系恶化。管严了、限制多了，怕影响积极性，成为工作“绊脚石”。
二是纪检队伍素质不高。纪检监察工作需要较高的政治素质和业务水平，由于时间精力有限和单位忽视，纪检干部业务知识得不到有效补充，部分还存在身兼多职现象，制约了工作质量的提高。
三是干部职工认识不足。一些同志认为，基层日常生产工作已很辛苦了，何必多管闲事、自我刁难。少数干部“我行我素”，置新规定于不顾，出了问题明里应付改正，暗中抵触。
三、做好新时期纪检监察工作的几点建议
纪检监察工作头绪多，任务重，涉及面广，通过加强两个“建设”，做到三个“主动”，坚决纠正不正之风，着力解决苗头性、倾向性问题，开创不敢腐、不能腐、不想腐的新局面。
一是加强纪检监察队伍建设。打铁先得自身硬，正人先要正自己。纪检监察干部要带头懂规矩守纪律，自我加压、自我提高。要多学习。随着纪检监察对象的构成越来越复杂、涉及范围越来越广泛，作案手段也越来越层出不穷，要适应形势变化，懂经营、懂生产、懂技术，成为复合型人才。要多实践。善于将所学所思、所感所悟运用到实际工作中去，用理论指导工作实践，再用实践丰富理论，互为帮衬。要多思考。面对新情况、新问题，思想观念要与时俱进、工作思路要不断创新、工作方法要不断改进、处理问题要敏锐果敢。
二是加强廉洁文化建设。廉洁文化建设是夯实反腐倡廉工作的思想保证，要发挥文化育人作用，抓好廉洁文化建设。会战时期，大庆油田形成了“三老四严”、“四个一样”等优良传统。要一如既往地抓好廉洁文化建设，形成“以廉为荣、以贪为耻”的特色廉洁文化体系。创新廉政教育，强化对党员干部的法规教育、廉政教育、警示教育、家庭助廉教育等，以扎实有效的活动营造倡廉、育廉、保廉氛围。拓展宣传阵地，利用微信、微博等新興媒介弘扬廉洁文化，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和利益观，形成讲法纪、讲责任、讲诚信的良好风气。
三是主动抓好制度执行。没有规矩不成方圆，企业的平稳高效运行同样需要制度的约束和规范。要把制度建设贯穿于管理的全过程，用制度来规范权力运行、约束干部行为，这也是构建惩防体系，推进党风廉政建设的核心和根本。一方面要突出抓好惩防体系建设，构建起系统、规范、完善的制度体系。另一方面重点抓好制度的执行和落实。再好的制度不被了解掌握，也只能是一纸空文。要加大宣教力度，使干部员工熟知制度内容、增强执行意识，树立严格按照制度办事的观念，养成自觉执行的行为习惯，筑牢懂规矩、守纪律的思想基础；同时要加强日常监督和专项检查，维护制度的刚性，真正实现靠制度管事、靠制度管权、靠制度管人。
四是主动融入生产管理。要把合规监督作为生产经营的重要组成部分，坚持标本兼治原则，拓展工作领域、扩大覆盖范围，形成全员参与、全过程控制、全方位监督的新格局。思路上要从对经营管理行为监督向经营管理人员延伸，重点对相关人员履职尽责情况和制度执行情况进行合规监督；内容上要对重点领域、关键环节开展合规监督，向对生产经营管理全过程延伸，把合规监督融入到生产经营的各领域、各环节，确保管理活动延伸到哪，合规监督就延伸到哪，效能提升实现到哪；形式上要由组织监督向群众监督、舆论监督延伸，强化制度执行的公开透明，保证生产管理规范合规。
五是主动出击形成震慑。纪检监察工作不仅要注重查问题、堵漏洞、定措施，更要与时俱进，推陈出新，由事后堵漏向超前预防转变，做到关口前移、事中参与、同步监督。要实施事前防范，由结果监督向过程监督转变。要完善跟踪制度，对反复出现的问题要落实责任，严格追究，从重处罚。在惩治贪污腐败同时还要对“为官不为”者下猛药、出重拳。要形成科学的监督机制和考核机制，以严的纪律、严的制度破除“为官不为”现象，震撼警醒得过且过、无所作为的干部，促使他们认识到不仅贪污受贿要受到查处，不执行政策、不履行职责同样要追责，自觉增强责任意识，自觉保持干事创业的激情。
关键词：纪检；监督；认识；提升
反腐斗争面临长期性、复杂性和艰巨性考验，纪检监察系统要认清当前形势、巩固工作成果、紧跟时代步伐，掌握和运用新思想、新知识，做细、做实工作，为企业发展提供政治保障。
一、要充分认清当前纪检监察工作的重要性
惩治和有效预防腐败，关系人心向背和党的生死存亡。要认清党中央对党风建设和反腐败工作的坚定决心，全面加强纪检监察工作力度，推动企业发展时不我待。
一是形势的需要。当今社会价值取向多元化，受经济利益的驱动、灯红酒绿的诱惑，人们追求物质文化生活的目标越来越高，对自己的生活质量也有了新的认识和新的要求，各类“老虎、苍蝇”的产生使反腐倡廉面临复杂严峻的新形势。
二是任务的需要。党的十八大以来，党中央着眼于新的形势，把全面从严治党纳入“四个全面”总体战略布局，着力解决管党治党失之于宽、松、软的问题。习总书记坚持“老虎、苍蝇”一起打，开启了反腐风暴，为我党反腐倡廉建设提出了新任务新要求。
三是发展的需要。面对低油价的冲击，压缩了企业的效益空间，油田面临投资减少、产能建设收紧，而支出刚性增长、稳产困难的严峻形势，迫使企业必须树立效率效益意识，提高纪检监察水平，转变粗放的发展方式，推动企业重新迈上健康发展的快车道。
二、目前纪检监察工作存在的主要问题
一是思想上存在畏难情绪。由于体制问题，同在一个单位，担心管多了，干部不理解，甚至产生反感心理，使原本融洽的人际关系恶化。管严了、限制多了，怕影响积极性，成为工作“绊脚石”。
二是纪检队伍素质不高。纪检监察工作需要较高的政治素质和业务水平，由于时间精力有限和单位忽视，纪检干部业务知识得不到有效补充，部分还存在身兼多职现象，制约了工作质量的提高。
三是干部职工认识不足。一些同志认为，基层日常生产工作已很辛苦了，何必多管闲事、自我刁难。少数干部“我行我素”，置新规定于不顾，出了问题明里应付改正，暗中抵触。
三、做好新时期纪检监察工作的几点建议
纪检监察工作头绪多，任务重，涉及面广，通过加强两个“建设”，做到三个“主动”，坚决纠正不正之风，着力解决苗头性、倾向性问题，开创不敢腐、不能腐、不想腐的新局面。
一是加强纪检监察队伍建设。打铁先得自身硬，正人先要正自己。纪检监察干部要带头懂规矩守纪律，自我加压、自我提高。要多学习。随着纪检监察对象的构成越来越复杂、涉及范围越来越广泛，作案手段也越来越层出不穷，要适应形势变化，懂经营、懂生产、懂技术，成为复合型人才。要多实践。善于将所学所思、所感所悟运用到实际工作中去，用理论指导工作实践，再用实践丰富理论，互为帮衬。要多思考。面对新情况、新问题，思想观念要与时俱进、工作思路要不断创新、工作方法要不断改进、处理问题要敏锐果敢。
二是加强廉洁文化建设。廉洁文化建设是夯实反腐倡廉工作的思想保证，要发挥文化育人作用，抓好廉洁文化建设。会战时期，大庆油田形成了“三老四严”、“四个一样”等优良传统。要一如既往地抓好廉洁文化建设，形成“以廉为荣、以贪为耻”的特色廉洁文化体系。创新廉政教育，强化对党员干部的法规教育、廉政教育、警示教育、家庭助廉教育等，以扎实有效的活动营造倡廉、育廉、保廉氛围。拓展宣传阵地，利用微信、微博等新興媒介弘扬廉洁文化，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和利益观，形成讲法纪、讲责任、讲诚信的良好风气。
三是主动抓好制度执行。没有规矩不成方圆，企业的平稳高效运行同样需要制度的约束和规范。要把制度建设贯穿于管理的全过程，用制度来规范权力运行、约束干部行为，这也是构建惩防体系，推进党风廉政建设的核心和根本。一方面要突出抓好惩防体系建设，构建起系统、规范、完善的制度体系。另一方面重点抓好制度的执行和落实。再好的制度不被了解掌握，也只能是一纸空文。要加大宣教力度，使干部员工熟知制度内容、增强执行意识，树立严格按照制度办事的观念，养成自觉执行的行为习惯，筑牢懂规矩、守纪律的思想基础；同时要加强日常监督和专项检查，维护制度的刚性，真正实现靠制度管事、靠制度管权、靠制度管人。
四是主动融入生产管理。要把合规监督作为生产经营的重要组成部分，坚持标本兼治原则，拓展工作领域、扩大覆盖范围，形成全员参与、全过程控制、全方位监督的新格局。思路上要从对经营管理行为监督向经营管理人员延伸，重点对相关人员履职尽责情况和制度执行情况进行合规监督；内容上要对重点领域、关键环节开展合规监督，向对生产经营管理全过程延伸，把合规监督融入到生产经营的各领域、各环节，确保管理活动延伸到哪，合规监督就延伸到哪，效能提升实现到哪；形式上要由组织监督向群众监督、舆论监督延伸，强化制度执行的公开透明，保证生产管理规范合规。
五是主动出击形成震慑。纪检监察工作不仅要注重查问题、堵漏洞、定措施，更要与时俱进，推陈出新，由事后堵漏向超前预防转变，做到关口前移、事中参与、同步监督。要实施事前防范，由结果监督向过程监督转变。要完善跟踪制度，对反复出现的问题要落实责任，严格追究，从重处罚。在惩治贪污腐败同时还要对“为官不为”者下猛药、出重拳。要形成科学的监督机制和考核机制，以严的纪律、严的制度破除“为官不为”现象，震撼警醒得过且过、无所作为的干部，促使他们认识到不仅贪污受贿要受到查处，不执行政策、不履行职责同样要追责，自觉增强责任意识，自觉保持干事创业的激情。