怎样同直接领导者相处

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在领导组织结构中,领导者的职级构成是呈金字塔形的。除最高领导者外,绝大多数都相对处于下级的地位。当其做下级的时候,同直接领导者的关系如何,是融洽的,还是紧张的,不但直接影响着下级的工作成败,而且也直接影响着下级的进步与成长,甚至直接影响着下级的身心健康。多少博学多才之士,因同直接领导者的关系紧张,而宏图难展,抱负难成,升迁受阻,精神受挫。因此,下级同直接领导者的关系必须处理好。
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