【摘 要】
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通过对安徽省3所具有代表性的工科院校的就业数据进行分析，结合文献资料和专家访谈分析安徽工科院校的就业特征．研究结果显示，就业专业对口比例较高，且集中在省内和邻近省份区域，
【机 构】
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安徽工程大学外国语学院,安徽工程大学体验教育研究中心
【基金项目】
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安徽工程大学党建和思想政治工作研究课题基金资助项目(2014XD025);安徽工程大学青年科研基金资助项目(2015YQ27);安徽工程大学引进人才科研启动基金资助项目(2014YQQ004)
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通过对安徽省3所具有代表性的工科院校的就业数据进行分析，结合文献资料和专家访谈分析安徽工科院校的就业特征．研究结果显示，就业专业对口比例较高，且集中在省内和邻近省份区域，制造、建筑、信息为三大就业行业．但同时面临着经济发达城市就业压力大、非工科专业就业指向性不强、薪资待遇与期望有落差的就业挑战，未来需要以“提高就业质量”为目标，从提高学生信息处理能力、缩短专业向职业转换的人才培养模式、多方联合全程打造学生就业能力3个方面来构建工科院校就业指导工作模式．
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