论人力资源管理在地质勘探单位中的重要性

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在我国社会经济实现迅猛发展的现阶段,随着市场竞争的日渐激烈,人力资源已经成为推动国民经济发展的第一资源,人力资源管理工作的重要性也随之逐渐凸显出来,并且得到了各个行业领域的广泛关注。对于地质勘探单位而言,其作为事业单位中的重要组成部分,如何创新和提高人力资源管理工作,切实发挥出人力资源的巨大作用,已经成为其不断发展中亟待解决的实际问题。基于此,本文对人力资源管理在地质勘探单位中的重要性分析如下。
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