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结合相关理论和管理实践，本文重点阐述了科研单位在优化机关管理人员职业发展通道设计中的政策建议，期望对科研单位引导机关管理人员专业发展，改善人才成长制度环境，提升人才队伍建设效率，推动人力资源战略转型有所帮助。
浅析科研单位机关管理人员职业发展通道的优化设计
【摘 要】
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结合相关理论和管理实践，本文重点阐述了科研单位在优化机关管理人员职业发展通道设计中的政策建议，期望对科研单位引导机关管理人员专业发展，改善人才成长制度环境，提升人才队伍
【机 构】
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西安航天动力技术研究所
【出 处】
：
人力资源管理
【发表日期】
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2017年6期
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