职员制推动高校管理专业化

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逐步完善高校职员制度是解决当前高校管理队伍建设发展瓶颈的必然选择,是推进管理队伍专业化建设的有力举措,是人事制度改革的重要保障和内容.本文分析了现行高校职员制度存在的必然性及运行过程中的问题,试图提出完善高校职员制度,推进管理队伍专业化建设的对策.
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