中国职称制度的演进及其发展趋势

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【摘要】

：

职称制度是我国专业技术人员管理的一项重要制度.建国以来,我国职称制度经历了三个演进过程.1986年以来实施的专业技术职务聘任制在计划经济体制下引发了一些问题.随着社会主

【作者】

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刘文俊

【机构】

：

中国社会科学院人事教育局,北京,100732

【出处】

：

社会科学管理与评论

【发表日期】

：

2002年4期

【关键词】

：

职称制度演进趋势

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职称制度是我国专业技术人员管理的一项重要制度.建国以来,我国职称制度经历了三个演进过程.1986年以来实施的专业技术职务聘任制在计划经济体制下引发了一些问题.随着社会主义市场经济的逐步建立,我国职称制度出现了一些新的发展趋势:单一评价方式转向多元化评价方式、执业资格制逐步替代部分专业技术职务评审、专业技术职务指标管理逐渐向专业技术岗位聘用管理转变.

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