企业家职业化问题之刍议

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心理学的研究告诉我们,作为一个成功的企业家,他对自己的职业必须有一种稳定感,有为此终生奋斗而无后顾之忧的心理准备才行.但就目前我国企业家队伍的状况来看,这种稳定的、长久的心理准备和心理状态还很薄弱,影响了企业家队伍的成长与提高.因此,必须消除各种不利因素,逐渐使我国的企业家职业化,使他们把自己的个人收入、社会地位、政治声望等人生价值都"押"在企业家上,把经营企业作为自己终生的职业.
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