论文部分内容阅读
当前在事业单位改革发展的进程中事业单位发展面临新的发展环境，对于事业单位来说全面做好人力资源管理工作，深化人力资源改革切实提升人力资源管理效能，这样才能更好地为事业单位各项工作有序开展提供强有力的动力保障。本文首先探究了事业单位人力资源管理改革的意义，然后分析了目前事业单位在人力资源管理改革发展过程中面临的困境，最后针对如何提升事业单位人力资源管理理改革成效提出了具体的建议，以供参考。