公务员激励机制建设的文化路径思考

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当前,我国正处于社会转型时期,行政文化作为公务员激励的软因素,在调动行政人员积极性、激发其创新性方面具有不可替代的作用。本文主要就优化公务员激励机制引入行政文化建设的动因及我国行政文化建设现状进行简要分析,并对完善行政文化建设提出建议,力图将外化制度激励与内化精神约束相结合,不断推进中国政治制度改革深化。
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