领导工作应具备“闲适”性

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领导工作应具备“闲适”性,即领导于部在实施领导的过程中,要不时置身于具体事务之外,始终专注于大事。这是一种外静内动、形闲实忙和身慢心急的工作方式,对于搞好领导工作起着不可替代的保证作用。被逼出来的一种“浦洒”领导工作中的“闲适”是被逼出来的一种“康酒”。 Leadership should be “leisurely”, that is, leading the Ministry in implementing the leadership process, from time to time outside the specific affairs, always focus on major events. This is a kind of external and internal movement, leisure and busy leisurely work mode of hurry, do a good job for leadership leadership plays an irreplaceable role in the guarantee. Forced into a kind of “sprinkle” leadership in the work of “leisure” is forced out of a kind of “healthy wine.”
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