新时期企业政工管理方式创新研究

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随着社会主义市场经济不断发展,新时期下的企业政工工作重要性不断显现,成为了企业管理的基础.政工工作是企业日常经营管理中的重要组成部分,对于企业的发展具有重要的引领作用.员工是企业发展的核心要素,只有充分发挥员工的潜在价值,提高员工工作的积极性,才能够为企业的发展创造巨大的经济效益.本文先谈其对企业发展的重要性,然后分析在现代水务企业发展过程中存在的问题,最后提出现代企业政工管理方式的创新方法.
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