《劳动合同法》对企业用工的十大影响及风险应对高级研讨班通知

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各企事业单位:《劳动合同法》已于2007年6月29日颁布,并将于2008年1月1日起开始实施。该法的颁布与实施将对我国的劳动用工带来深远的影响,并将对企业的现行管理制度带来严峻的挑战。新法实施之前,将给企业带来什么样的影响?企业 All enterprises and institutions: The Labor Contract Law was promulgated on June 29, 2007 and will come into effect on January 1, 2008. The promulgation and implementation of this law will have far-reaching impact on labor and employment in our country and will pose severe challenges to the current management system of the enterprise. Before the implementation of the new law, will bring what kind of impact on the enterprise?
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