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根据鄂能办[2013]6号关于开展“大培训大回访大服务”活动的通知要求,结合本县实际,采取“四集中”,即:集中技术人员、集中时间、集中精力、集中机械设备,定服务区域、定服务内容、定服务质量要求,迅速启动春季“大回访”服务方案,行动快、效果好。截止3月中旬,全县已行动抽渣抽液机械12台套,服务用户800多户,参与服务技术人员165人,培训120多场(次),参训用户7200多人,签字安全责任书21000多份,更换和维修太阳能管道360多户、修复病地120多口,排除沼气池故障1620多户,张贴安全挂图21000份,受到了项目镇村用户广泛好评。主要经验和做法:
一、精心组织全体力量,开展用户查大普访
正月十六,县能源组织户用沼气建设专班、后续服务人员、太阳能热水器及气化炉技术人员共160多人,召开专题会议,部署开展“大培训大回访大服务”活动方案,安排今年项目建设大体任务,做到宣传发动早组织,技术人员早到位,“大回访”服務早行动,明确任务目标,有序分工、抢时间、赶进度,让清洁能源入户项目快见成效、让广大用户多收益。实实在在享受到项目实惠。首先:建专班:对2012年建设用户回访服务,督办各用户迅速装料启用,对去冬冻坏管道及接头仔细检查,及时维修,签定安全责任书,安全挂图上墙、技术手册发放、便民卡张贴,让广大用户做到安全使用及管护人员心中有数。其次:后续服务专班,调集12台抽渣抽液车辆有序服务用户换料,及时检修已损坏设施,排查安全隐患,做到小问题及时处理,确是难修复待专班解决。第三,太阳能热水器及气化炉售后服务及时进村入户,发现问题及时维修,确保用户用得好。第四,培训专班,结合县沼气阳光工程培训,讲授“三沼”利用及安全知识,达到户用沼气每家有“三沼”利用“清白人”,安全使用“明白人”,沼气阳光工程培训6期1200多人。
二、调集精干技术力量,做好用户求助大查访
针对沼气用户运行时间长,承载力有限的病池、险池,以及疑难问题,县沼气专业合作社抽调4名懂技术,精业务的技术员,成立维修专班,由分管业务副主任担任技术组长,只要有用户求助,立即赶到现场会诊,并制定维修方案,以较小的成本把病池、险池维修好。开年后,共维修病、险池120多口,受到了用户称赞和好评。同时,对确实不能维修的病池,做好建池时间、报废原因等档案记录,逐级上报。
三、科学协调服务力量,做好用户大巡访
县沼气专业合作社共划分三个专班巡访:一是机械出渣换料专班划分3个作业小组,实行机械承包到责任人,责任人划片巡回出渣服务,每户成本费60元,多劳多得,劳酬挂钩。截止目前,共出渣换料800多户(去年在丹江口专购抓干料机械3台套),大大减轻了用户劳动强度。二是后续服务巡访14人,划定服务区域和服务户数,要求每月巡访一次,并做好用户服务记录,请用户签字,档案记录每月到合作社报一次帐,半年一考核,年底结总帐,按服务记录和用户满意程度考核劳务报酬,调动服务人员积极性。三是协调村组干部力量督促用户换料,在全县农业农村工作会上,县领导明确强调各村组干部在到户协调春耕备耕工作时,把用户换料作为一项督查内容,同部署同检查同落实。
四、成立专班力量,开展服务大暗访
为了把春季大培训、大服务、大回访活动切实抓出成效,县能源办成立主任、两名副主任、合作社理事长暗访服务专班,两人一个暗访小组,每个小组包4个镇,其职责:暗访到户服务质量、出渣换料、安全知识及三沼利用培训、入户维修等,发现问题及时解决,对因服务态度差的技术人员,实行“约谈”,限期改正,并服务到位,因约谈不改技术人员,解除服务队伍。通过随机抽查、已有两名技术人员因服务迟缓进行约谈,有效保证了服务质量。
一、精心组织全体力量,开展用户查大普访
正月十六,县能源组织户用沼气建设专班、后续服务人员、太阳能热水器及气化炉技术人员共160多人,召开专题会议,部署开展“大培训大回访大服务”活动方案,安排今年项目建设大体任务,做到宣传发动早组织,技术人员早到位,“大回访”服務早行动,明确任务目标,有序分工、抢时间、赶进度,让清洁能源入户项目快见成效、让广大用户多收益。实实在在享受到项目实惠。首先:建专班:对2012年建设用户回访服务,督办各用户迅速装料启用,对去冬冻坏管道及接头仔细检查,及时维修,签定安全责任书,安全挂图上墙、技术手册发放、便民卡张贴,让广大用户做到安全使用及管护人员心中有数。其次:后续服务专班,调集12台抽渣抽液车辆有序服务用户换料,及时检修已损坏设施,排查安全隐患,做到小问题及时处理,确是难修复待专班解决。第三,太阳能热水器及气化炉售后服务及时进村入户,发现问题及时维修,确保用户用得好。第四,培训专班,结合县沼气阳光工程培训,讲授“三沼”利用及安全知识,达到户用沼气每家有“三沼”利用“清白人”,安全使用“明白人”,沼气阳光工程培训6期1200多人。
二、调集精干技术力量,做好用户求助大查访
针对沼气用户运行时间长,承载力有限的病池、险池,以及疑难问题,县沼气专业合作社抽调4名懂技术,精业务的技术员,成立维修专班,由分管业务副主任担任技术组长,只要有用户求助,立即赶到现场会诊,并制定维修方案,以较小的成本把病池、险池维修好。开年后,共维修病、险池120多口,受到了用户称赞和好评。同时,对确实不能维修的病池,做好建池时间、报废原因等档案记录,逐级上报。
三、科学协调服务力量,做好用户大巡访
县沼气专业合作社共划分三个专班巡访:一是机械出渣换料专班划分3个作业小组,实行机械承包到责任人,责任人划片巡回出渣服务,每户成本费60元,多劳多得,劳酬挂钩。截止目前,共出渣换料800多户(去年在丹江口专购抓干料机械3台套),大大减轻了用户劳动强度。二是后续服务巡访14人,划定服务区域和服务户数,要求每月巡访一次,并做好用户服务记录,请用户签字,档案记录每月到合作社报一次帐,半年一考核,年底结总帐,按服务记录和用户满意程度考核劳务报酬,调动服务人员积极性。三是协调村组干部力量督促用户换料,在全县农业农村工作会上,县领导明确强调各村组干部在到户协调春耕备耕工作时,把用户换料作为一项督查内容,同部署同检查同落实。
四、成立专班力量,开展服务大暗访
为了把春季大培训、大服务、大回访活动切实抓出成效,县能源办成立主任、两名副主任、合作社理事长暗访服务专班,两人一个暗访小组,每个小组包4个镇,其职责:暗访到户服务质量、出渣换料、安全知识及三沼利用培训、入户维修等,发现问题及时解决,对因服务态度差的技术人员,实行“约谈”,限期改正,并服务到位,因约谈不改技术人员,解除服务队伍。通过随机抽查、已有两名技术人员因服务迟缓进行约谈,有效保证了服务质量。