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事业单位对于任期内领导干部的审计工作是对其个人所进行的科学高效管理监督的重要手段之一,其不仅利于领导干部清正廉洁的作风建设,更为我国经济发展提供了有利的政治保障。经济责任审计评价指标作为针对任期领导干部的重要考核指标之一,其组织架构与设计科学性将直接影响最终的审计结果是否科学合理。文章通过设置一系列定性和定量的审计评价指标以及科学的评价方法和程序,以构建一套相对完备的事业单位任期经济责任审计量化综合评价体系。