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随着人口老龄化进程的加快与家庭养老功能的弱化,社会急需大量高素质养老服务专业人才.加强养老服务人才队伍建设是我国目前应对人口老龄化亟待解决的问题.本研究在对杭州市养老服务专业人才队伍建设实证研究的基础上,从政府保障机制建设、养老管理人员职业化建设、养老护理人员职业化建设、养老服务志愿者队伍建设、养老服务专业大学生队伍建设等方面提出完善杭州市养老服务人才队伍建设路径的对策措施.