有家企业招聘员工，经资格审查后，进入笔试的有近三十个人。
　　考试那天，天气奇热。考试进行到一半时，有一位考生突然昏倒，监考的两位工作人员慌忙奔过来，只见那考生脸色煞白，已经昏迷过去了。
　　两位工作人员一时举足无措。但考场上没有人站起来，他们都在奋笔疾书，只有坐在那考生后面的一个大个子考生站起身来，说：“老师，快叫120。”说完，大个子放下手中的笔，想和工作人员一起，把这位昏迷的考生背下楼。
　　两位工作人员让他继续考试。那昏迷的考生开始抽搐，情况很危急，工作人员想背他下楼，等待120接走，但就是背不起那男孩。
　　大个子考生见状，再次放下手中的笔，主动帮工作人员把这位昏迷的考生一起抬到楼下。
　　大个子考生返回考场的时候，考试结束时间快到了。
　　几天后，成绩公布，大个子考生排在第15位，无缘进入面试。后来工作人员调出他的试卷，发现他最后有三道题没做。工作人员分析，这可能是他没有时间的缘故。
　　大个子的落选让工作人员感到过意不去，他们向老总反映此事，认为在那种场合，考场里没有人放弃考试去救人，惟有他这样做，非常难得。但领导认为，如果“破格”录取，就破坏了游戏规则。
　　大个子考生后来得知那男孩患有心脏病，因为抢救及时脱离危险，他很开心。
　　后来他进入了另一家企业工作，几年间，陆陆续续又换了不少工作，一直不顺心。而当年的那家企业，经过几年的发展，已在城里颇具影响。
　　四年后，那家企业扩大规模，再次招聘。大个子闻知后，再次前来竞聘，这次他顺利地杀人复选圈，并得到了最后的面试机会。
　　当他走到主管办公室时，主管态度平和地询问了他的情况。
　　问完所有问题后，主管说：“你四年之前，曾应聘过。我这里还有你的资料。”
　　他有些惊讶，连说是的。
　　主管说，当年你笔试成绩不理想，没有进入。他有些吃惊，四年了，主管竟然记得那么清楚。主管微笑着轻声说：“也许你已经忘记了，四年前，你帮我一起背一个病人下楼，你因此影响了发挥，我这些年一直有点内疚，一直在等你来。”
　　他这才知道，面前这位主管就是当年监考的工作人员之一。一个月后，他如愿成为这家企业的员工。
　　他为这件事流过泪。他说，想不到在这个人与人之间的情感越来越淡漠的世界上，还有如此的温情。
　　
　　(高還汀摘自《石家庄日报》)