新时期国有企业信访维稳工作的浅析

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随着经济社会越来越快的发展,国有企业更是面临着比较大的责任和挑战,在发展过程中难免遇到一些不可控的失误,而信访工作能更好的帮助企业更好的自检认识自身的不足,进行一个调整,促进企业的发展.在信访工作中要重视职工利益保护以及建立健全各项管理制度,特别是把信访维稳工作放到企业改革发展稳定的全局中去思考、去谋划、去部署、去推进,通过在控制信访源头、解决实际问题、完善机制建设、创新方式方法及思想稳控等工作上下功夫,营造和谐稳定的内外部环境,推动企业更好、更全面的发展.下面,本文对新时期国有企业信访维稳工作进行分析.
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