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严格管理,固然是强化管理的一个内容,这毋庸置疑,不过,目前有些企业的严格管理的“严格”,不仅有它的先天不足,而且很不适应今天的形势,甚至有的“严格”进了误区,据笔者调查,时下有些企业严格管理有以下几种形式:一是家长型,管理是家长式的,专横拔扈,一人说了算;二是管卡型,严格严在管卡压上,缺乏科学,缺乏理性,缺乏人情;三是教条型,制度是死的,管理者也是死的,教条主义的管理手段;四是惩罚型,管理其实是一种教育,可是以惩代管,以罚代管,管理以惩罚开道;五是违法型,有的管理藐视法纪、法规,有辱人格,侵犯人权;六是武