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由于我院是成立不到一年的全新的医院,健康教育科发展的尚不完全,并且对病人的健康教育管理模式也在摸索前行,不断创新。其原因在于宿迁十年前的改革,政策要求卖掉全部公立医院医院,我院是在此种背景下成立,因此健康教育科材料也不太多,只能是摸索前行。本文将通过对医院的健康教育科的管理模式进行分析,加深群众对健康教育科管理的了解。