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<正> 去年下半年,经市政府批准我厂一线的纺织工人实行了岗位工资制,在工资制度的改革上,又向前迈进了一大步。这一改革,对于正确贯彻按劳分配原则,调动纺织一线工人的积极性,起了很大的促进作用,受到了职工们的欢迎。工资改革的指导思想是:针对纺织工人“三早”(早成熟、早贡献、早衰退)的特点,突出一线工人,做到“早受益”;区别对待,适当拉开差距;兼顾其他,统筹平衡。