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摘 要：文章首先从政工师的常规概念出发，对企业环境对于政工师的需求做出了必要分析，并在此基础上进一步展开，指出政工师在组织中的切实作用不可忽视，并且做出了深入讨论，对于明确政工师在组织中的地位有着积极意义。
关键词：政工师 企业 作用
所谓政工师，即指在企业中专职从事党的工作和思想政治工作的人员，这一类的职位通常设置在国有企业、集体所有制企业、外商投资企业（“三资”企业）、乡镇企业和具备条件的实行企业化管理的事业单位中，对于此类企业的发展有着重要意义。
一、企业环境对于政工师的需求
在国有企业以及事业单位中，政工师占据着不可忽视的重要地位，这种地位的重要，主要来源于企业自身的一些特征。对于国有企事业单位而言，企业不仅仅是一个经济组织，更肩负有很多社会意义，这种组织从本质上需要将国家利益、集体利益以及个人利益进行有机结合。
从此类企事业单位的实际情况来看，主要存在两个方面的问题。其一就是在管理层面出现能力甚至是方向的缺失。由于长期受到计划经济的影响，加上企事业单位自身的政治角色，都导致此类组织在发展的过程中，很大程度上以政府的目标细分作为其自身目标，在很大程度上无视企业以及其中人员的成长规律，因而制定出的相应的发展规划和计划，也常常会存在一定程度脱离实际的现象。在企事业单位管理团队的选拔和任用方面，一直都笼罩在浓重的政治色彩当中，因此对于其管理能力的考察反而有所忽视，加上我国企事业单位一贯存在的集权式管理方式和金字塔形的管理架构，更是加剧了整体的僵化程度，使得管理问题日益凸显。
另一方面的问题，则在于思想方面。从企事业单位的外围看，此类组织应当是最为贴近中国共产党领导的一类组织，在思想上最是应当保持有其先进性特征的，而这种思想政治方面的先进性则应当成为整个组织发展的一大动力。然而在现实中，企事业单位的整体思想状况并不容乐观。由于一直以来对于思想建设的强调大力度的工作方式，虽然让这些组织充分了解了思想建设的重要性，但同时也从另一个角度使增加了组织内部思想建设陷入程序化僵局的可能性，迫使整个思想建设工作过程流于形式。
这两个方面问题的存在，虽然在很大程度上是体制的问题，但是在针对这些问题提出相应解决方案并着手解决的过程中，政工师发挥着不可忽视的重要作用。因此，有必要深入分析企事业单位中政工师的作用机制，有的放矢，加强企事业单位的凝聚力和竞争力。
二、企事业单位中政工师的作用分析
政工师在企事业组织中的地位特殊。首先这些组织在目前的社会环境下必须服从整体社会经济发展要求，以盈利为目的并且实现组织自身的成长，因此政工师在企业中呈现出一定的从属特征。然后从思想建设的角度看，组织的成长又离不开思想建设工作的推进，二者相辅相成，彼此作用，这就构成了政工师在企业中的第二个特征，即隐性交互。在这样的情况之下，只有进一步明确政工师的作用和存在意义，才能对于组织的发展和成长起到积极作用。
组织的成长与发展，除了依靠科技和管理以及相关政策以外，思想的建设必不可少，而政工师作为企事业单位中思想政治工作的主导，其作用突出在如下几个方面：
1.社会意义
政工师出现的环境特殊，以国企和事业单位为主，大型企业中也有存在，这样的组织通常在社会政治以及经济环境中占据有重要的地位，这些组织的稳定与发展，与社会的稳定和经济的发展息息相关，对于我国目前的社会而言，这些组织具有很强的政治特征。基于这样的考虑，组织必须从自身出发，保证其成长过程中的健康状况，从思想和经济两个方面发挥对内对外双向的稳定和发展力量。在此种情况考虑之下，需要政工师在企业中充分发挥政治宣传和思想建设作用，一方面需要从自身角度坚定组织发展信心，另一方面还需要将此种信心有效传达出去。这不仅仅要求政工师对我国社会环境和企业发展环境的充分肯定，还要求必须将这种思想传播出去，唯有如此，才能确保组织内部小环境的稳定，进而实现发展，并且最终影响到整个社会的稳定和发展。
2.经济意义
一个组织想要获得发展，很大程度上取决于人的因素。在企业获取经济利润并且实现发展的过程中，人的因素在两个层面发挥着至关重要的作用，其一是中高层人员的管理水平，其二则是全体员工的凝聚力。对于前者而言，组织内部良好的思想政治环境，有利于管理人员有效地将组织的发展方向和模式同整个社会乃至国家的发展方向和模式相统一并且有效结合，这对于组织乃至整个社会的发展无疑至关重要，对于提升组织的竞争能力也必然大有裨益。第二个方面，组织内部全体员工共同朝向一个方向努力，无疑是任何一个组织都想要的结果，这对于增强组织向心力以及综合競争力，提升产品以及服务质量等方面都有很大帮助。而这两个方面都需要政工师于其中充分发挥作用。
3.模范意义
模范对于中国国情而言有着特殊意义，能够在很大程度上影响甚至主导人们的价值观和行为方式。而政工师在思想政治层面的先进性，决定了其严于律己的整体态势，而这种形象对于在一定范围内引领一个组织内部的思想一斤行为方式将具有重大意义。这也是政工师必然会发挥作用的一个层面。
三、结论
企事业单位和组织在社会的发展进程中占据着重要的地位，而政工师则在组织内部小环境内发挥着重要的作用，因此从组织发展的角度考虑，积极发展和完善政工师职能，对于组织以及社会的发展和稳定都有着极为重要的积极意义。
参考文献：
[1]张清华.浅谈政工师所必备的自身修养和工作艺术[J].中国发展，2012，4（3）
[2]李莉.企业政工师的自身修养和工作艺术[J].大同日报，2011，11（7）
[3]王乐，石海云.浅谈加强政工师自身修养的重要性.河北省社会主义学院学报，2008（2）
关键词：政工师 企业 作用
所谓政工师，即指在企业中专职从事党的工作和思想政治工作的人员，这一类的职位通常设置在国有企业、集体所有制企业、外商投资企业（“三资”企业）、乡镇企业和具备条件的实行企业化管理的事业单位中，对于此类企业的发展有着重要意义。
一、企业环境对于政工师的需求
在国有企业以及事业单位中，政工师占据着不可忽视的重要地位，这种地位的重要，主要来源于企业自身的一些特征。对于国有企事业单位而言，企业不仅仅是一个经济组织，更肩负有很多社会意义，这种组织从本质上需要将国家利益、集体利益以及个人利益进行有机结合。
从此类企事业单位的实际情况来看，主要存在两个方面的问题。其一就是在管理层面出现能力甚至是方向的缺失。由于长期受到计划经济的影响，加上企事业单位自身的政治角色，都导致此类组织在发展的过程中，很大程度上以政府的目标细分作为其自身目标，在很大程度上无视企业以及其中人员的成长规律，因而制定出的相应的发展规划和计划，也常常会存在一定程度脱离实际的现象。在企事业单位管理团队的选拔和任用方面，一直都笼罩在浓重的政治色彩当中，因此对于其管理能力的考察反而有所忽视，加上我国企事业单位一贯存在的集权式管理方式和金字塔形的管理架构，更是加剧了整体的僵化程度，使得管理问题日益凸显。
另一方面的问题，则在于思想方面。从企事业单位的外围看，此类组织应当是最为贴近中国共产党领导的一类组织，在思想上最是应当保持有其先进性特征的，而这种思想政治方面的先进性则应当成为整个组织发展的一大动力。然而在现实中，企事业单位的整体思想状况并不容乐观。由于一直以来对于思想建设的强调大力度的工作方式，虽然让这些组织充分了解了思想建设的重要性，但同时也从另一个角度使增加了组织内部思想建设陷入程序化僵局的可能性，迫使整个思想建设工作过程流于形式。
这两个方面问题的存在，虽然在很大程度上是体制的问题，但是在针对这些问题提出相应解决方案并着手解决的过程中，政工师发挥着不可忽视的重要作用。因此，有必要深入分析企事业单位中政工师的作用机制，有的放矢，加强企事业单位的凝聚力和竞争力。
二、企事业单位中政工师的作用分析
政工师在企事业组织中的地位特殊。首先这些组织在目前的社会环境下必须服从整体社会经济发展要求，以盈利为目的并且实现组织自身的成长，因此政工师在企业中呈现出一定的从属特征。然后从思想建设的角度看，组织的成长又离不开思想建设工作的推进，二者相辅相成，彼此作用，这就构成了政工师在企业中的第二个特征，即隐性交互。在这样的情况之下，只有进一步明确政工师的作用和存在意义，才能对于组织的发展和成长起到积极作用。
组织的成长与发展，除了依靠科技和管理以及相关政策以外，思想的建设必不可少，而政工师作为企事业单位中思想政治工作的主导，其作用突出在如下几个方面：
1.社会意义
政工师出现的环境特殊，以国企和事业单位为主，大型企业中也有存在，这样的组织通常在社会政治以及经济环境中占据有重要的地位，这些组织的稳定与发展，与社会的稳定和经济的发展息息相关，对于我国目前的社会而言，这些组织具有很强的政治特征。基于这样的考虑，组织必须从自身出发，保证其成长过程中的健康状况，从思想和经济两个方面发挥对内对外双向的稳定和发展力量。在此种情况考虑之下，需要政工师在企业中充分发挥政治宣传和思想建设作用，一方面需要从自身角度坚定组织发展信心，另一方面还需要将此种信心有效传达出去。这不仅仅要求政工师对我国社会环境和企业发展环境的充分肯定，还要求必须将这种思想传播出去，唯有如此，才能确保组织内部小环境的稳定，进而实现发展，并且最终影响到整个社会的稳定和发展。
2.经济意义
一个组织想要获得发展，很大程度上取决于人的因素。在企业获取经济利润并且实现发展的过程中，人的因素在两个层面发挥着至关重要的作用，其一是中高层人员的管理水平，其二则是全体员工的凝聚力。对于前者而言，组织内部良好的思想政治环境，有利于管理人员有效地将组织的发展方向和模式同整个社会乃至国家的发展方向和模式相统一并且有效结合，这对于组织乃至整个社会的发展无疑至关重要，对于提升组织的竞争能力也必然大有裨益。第二个方面，组织内部全体员工共同朝向一个方向努力，无疑是任何一个组织都想要的结果，这对于增强组织向心力以及综合競争力，提升产品以及服务质量等方面都有很大帮助。而这两个方面都需要政工师于其中充分发挥作用。
3.模范意义
模范对于中国国情而言有着特殊意义，能够在很大程度上影响甚至主导人们的价值观和行为方式。而政工师在思想政治层面的先进性，决定了其严于律己的整体态势，而这种形象对于在一定范围内引领一个组织内部的思想一斤行为方式将具有重大意义。这也是政工师必然会发挥作用的一个层面。
三、结论
企事业单位和组织在社会的发展进程中占据着重要的地位，而政工师则在组织内部小环境内发挥着重要的作用，因此从组织发展的角度考虑，积极发展和完善政工师职能，对于组织以及社会的发展和稳定都有着极为重要的积极意义。
参考文献：
[1]张清华.浅谈政工师所必备的自身修养和工作艺术[J].中国发展，2012，4（3）
[2]李莉.企业政工师的自身修养和工作艺术[J].大同日报，2011，11（7）
[3]王乐，石海云.浅谈加强政工师自身修养的重要性.河北省社会主义学院学报，2008（2）