论我国的行政奖励制度

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行政奖励是行政主体依照条件和程序,对国家和社会做出重大贡献的单位和个人给予物质或精神鼓励的具体行为.在实践中,行政奖励的表现形式具有多样性,有物质奖励,精神奖励,行政奖励行为越来越受到行政主体的青睐,成为我国行政机关进行行政管理,实现政府行政目标的重要方式和有效手段.行政奖励行为富含民生、合作、平等、人权等人文精神,有利于改变行政机关片面强制、单纯命令的行为方式,有利于行政管理目标的实现,同时也有利于经济的发展和和谐社会的建设.
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