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国有企业退休人员社会化管理是国有企业体制改革的必然结果，也是政府职能转变的必然要求。2020年初，根据广东省委省政府和广东省国资委（下称“省国资委”）党委的工作部署，广东省航运集团（下称“省航运集团”）全面加快推进集团系统内各企业退休人员社会化管理工作。2020年8月28日，省航运集团率先100%完成省属企业退休人员移交工作，成了16家广东省属国企中已经100%完成省属企业退休人员移交工作的三家企业之一。本文从省航运集团在移交过程中遇到的问题入手，结合具体工作的实际，总结了“三个坚持”的工作方法，为今后国有企业退休人员社会化管理移交工作的顺利开展提供参考借鉴。