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在机关单位的管理中人事档案是其中非常重要的一部分内容,也是人力资源管理工作重要的依据。因此机关单位目前提升了对人事档案管理的重视程度。所以各个机关单位应该坚持现代人力资源管理相关的理念,对目前的人事档案管理的内容和模式进行一定的创新,从而更好地为机关单位的人力资源管理服务,促进人事档案管理的进一步发展。