深化行政管理体制改革的实践与思考

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  摘 要:在多元化时代背景下,想要推进全面深化改革,应当加速行政管理体制改革,注重政府部门自身建设,及时转变政府职能。本文首先从我国行政管理体制改革历程入手,同时阐述了行政管理体制改革的实践,最后总结了行政管理体制改革思考,旨在为寻求适合我国行政管理体制改革路径提供可靠性建议。
  关键词:行政管理;体制改革;深化实践;改革历程;思考
  在当代科学技术中,治理理论属于重要产物,也是传统行政管理的改革,能够深化我国行政管理体制改革,具备十分显著的价值与意义。我国部门地区已经开展了行政管理体制改革,在实施过程中,积累了很多的经验,建设了独具特色的行政管理体制改革。
  1 我国行政管理体制改革历程
  1.1 定义
  行政管理体制主要包括行政管理组织、行政管理结构、行政管理与运行机制。行政管理体制主要分为广义与狭义,广义指的是行政管理体制与公共行政管理之间的关联性,能够改变法权关系、调整体制改革。狭义指的是将国家行政机关作为中心行政系统,精准界定管理体系,结合社会发展时期,深化行政管理体制内涵。
  1.2 历程
  我国的第一次行政管理体制改革是在1983年,截至2013年已经经历了7次大规模行政管理体制改革。我国行政管理体制经历了30多年的发展阶段,在其改革中不管是出发点还是立足点,均是服务经济社会,始终坚持的是经济体制与其他方面的协调。在多次行政管理体制中,逐步规范了市场、政府、社会、企业、中央、地方的关系,但行政管理体制改革中也存在着一些问题,只有切实解决这些问题,才可推动行政管理体制改革得到更好的发展。
  2 行政管理体制改革的实践
  在十八届三中全会中,曾明确指出“只有发挥出政府部门的职能作用,依据社会主义市场经济体制优势,依据其内在要求,切实转变政府职能,应当深化行政体制改革。”在新形势下,各级政府应当加速行政管理体制改革,不断总结经验,逐步行政行政管理体制实践模式。
  2.1 加减法行政模式
  政府部门应当以科学发展观为核心,加速综合试点工作改革,及时转变职能,简化政权,适当放权,切实提升行政管理效率。建设服务型社会,推动社会和谐发展,积极应用加减法行政模式。
  2.1.1 “减”审批
  第一,建设高效化的目标,缩减审批流程,节省审批时间,减少行政服务费用,优化审批流程。第二,在标准化基础上,合理编制各项要件标准,完善流程标准,增加公众的知情权,建设行政审批责任追究制度。第三,参照集中化,优化内部机构设置,建设综合审批流程,全面改革行政机制。
  2.1.2 “加”机构
  首先,逐步规范行政部门服务行为,遵循前瞻性、可行性的原则,在服务基础标准中,将服务环境标准、服务支持标准作为核心。其次,强化执法监管,注重食品安全监管,建设三级执法监管体系,加大违规行为打击力度。
  2.2 三步走行政模式
  为进一步加速政府管理体系改革,市级政府应当逐步朝着周边县级政府放权,逐步简化、优化审批流程,规范审批行为。注重服务型政府建设,形成“三步走”的模式,全面清理各类审批事项,建立健全长效审批事项管理机制。
  2.2.1 全面审批事项
  加大清理核查,科学编制行政审批事项,通过精简与规范审批事项,加大前置审批控制力度,加速制度改革,制定全面审批事项目标。
  2.2.2 长效审批机制
  完善行政审批事项目录管理制度,采取动态管理手段,及时更新审批信息。强化长效监督管理,落实人员责任制,健全综合監管体系。推进网上办理路径改革,强化网络运行系统的应用,逐步规范与整合审批业务系统,实现全面监管,加大电子监管系统的应用。
  2.2.3 规范审批事项
  依据实际情况,优化审批流程,规范审批行为,合理编制审批流程图。开展集中审批,将各项业务集中在一个机构办理。强化全流程监管,健全监管制度,完善监测体系。
  2.3 十个一行政模式
  十个一行政模式最早是在天津市实施,参照国家总体部署与要求下,强化综合配套改革政策的应用,发挥出先试行的优势,逐步转变政府职能,加速政府部门核心改革。十个一行政模式,能够推动政府朝着现代化的方向发展,实现政府部门协同治理能力的提升,积极推动政府廉政体系建设,以此为我国各级政府体系改革提供有效借鉴经验。
  2.3.1 推动政府廉政体系建设
  政府部门应当顺应国家治理体系、治理能力需求,逐步规范与细化审批要件、审批标准、审批时限,参照各项法律、法规,消除自由裁量权。地方政府可建设一体化的应急中心,参照风险评估机制,在诚信管理、风险管理基础上,充分应用各类系统(审单系统、电子监管系统),完善与创新流程。
  2.3.2 加速政府的现代化运行
  政府部门应当“全心全意为人民服务”,强化制度与科技之间的结合,构建监督网、组建审计队伍,实现信息联动,避免管理漏洞存在。通过建设标准的行政管理体系,可促使外部监督到系统监督趋于完整。
  2.3.3 提升政府部门协同能力
  强化政府各个部门的协作治理能力,切实解决政府管理碎片化、空心化的问题。将行政审批制度改革作为关键突破口,及时转变政府审批职能,将权力集中到一个部门,全面承担责任,促使运转朝着规范化方向转变,构建最优组合,开展全流程统一监管,减少行政成本,逐步优化政府服务。
  3 行政管理体制改革思考
  3.1 制定针对性改革措施
  地级政府在行政改革工作中,应当不断挖掘各方的潜在规律。就资源配置问题,从各层面开展思考,保障各个部门权力的均衡发展。在工作开展中应当正确认知,行政管理体制改革工作并非一蹴而就,需要明确的目标与长时间的坚持。地方政府管理人员应当依据行政体制改革方向,制定针对性的改革措施,确保行政体制改革工作的有序开展。在改革前还应当深入分析执行过程中可能出现的问题,通过会议的形式,制定完善应急预案,针对改革中的各项项目,还需配备相应的监督机制,对行政部门开展全方位改革,加速地方政府的发展速度。   3.2 促使地方政府市场化
  在当前时代背景下,市场化是各行各业的主要发展趋势,政府部门在行政改革工作中,应当放眼未来,站在长远的角度上合理调整改革。地方政府改革应当参照我国国情,满足切实发展需求,结合正确、科学的管理方式,加速体制改革。
  经济发展本身属于一个长久的状态,在制定改革政策时,地方政府应当紧跟市场化发展脚步,依据实际情况,不断转变政府职能,完善管理体制。促使行政部门从原本的控制管理转变为服务管理。只有不断改革行政部门的职能,才可实现人民群众生活质量的提升,加速人民群众生活条件的改革,采取规范化管理手段,推动市场经济得到更好的发展。
  3.3 找准行政改革关键点
  地方政府在行政改革工作中,必须要结合实际情况,科学开展规划,在本地区行政特点基础上,配备完善的行政改革管理体制,切实将地域经济优势与人文优势发挥出来。 通过实践证明,只有制定个性化的行政改革体制,完善改革计划,将重点项目列入行政改革内,明确行政改革关键点,如此才可解决行政改革内的问题。
  3.4 简化政府职能及流程
  在多元化时代背景下,各级政府、机构在职能统筹与协调中逐步朝着“简政”方向发展,政府职能及流程的简化主要包括:完善运行机制、理顺权责关系、改革管理方式、优化组织结构。各级政府部门应当严格按照“统一流程、统一标准、统一队伍、统一路径”的原则,科学开展行政管理工作。各个区域政府部门应当合理厘定层级边界,开具完善的政府部门权限清單,结合实际情况,不断创新政府协作机制,探索政府协作方式,最大程度避免政府部门出现职能交叉。为顺应市场发展需求,更好的满足行政管理需求,应当科学设置行政部门,全面保障各个部门的运行效率,切实降低行政部门运行成本,实现各项资源共享,不断优化工作流程,及时转变工作目标。同时,还应当合理区分政企行政工作,做到政资分开、政社分开,最大限度减少审批流程。
  4 结束语
  综上所述,在行政体制管理改革工作中,应当结合实际情况,始终坚持中国特色社会主义经济发展理念,紧跟党组织的步伐,顺应时代经济发展需求,不断调整自身的改革方向,优化改革方式。行政部门应当时刻将群众利益放在首位,不断推进行政管理体制改革步伐,依据改革工作中出现的各类问题,制定针对性的解决措施,促使地方政府及时转型,为建设和谐社会贡献自己的一份力量,不断提升人民群众的生活质量。
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