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青春之火，无畏风雨，青年人的字典，没有“困难”之字，青年人的口头，没有“障碍”之词。在平均年龄只有34岁的重庆建工交建渝湘复线高速公路总承包项目部，青年们不约而同地选择坚守在炎炎烈日之下，锻造铁肩膀，练就硬担当，发扬青年突击队员“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能学习、特别能创造”的精神，在各個岗位上书写奋进人生，为工程项目建设保驾护航。
在党建工作不断创新发展的同时，渝湘复线高速公路总承包项目党支部坚持党建带团建，积极为团组织开展工作营造良好的环境和氛围，推动共青团和青年工作持续健康发展。自党史学习教育开展以来，项目部青年突击队积极响应组织号召，不断创新学习形式，推动党史学习教育生动有实效。
充分发挥红色资源在党史学习教育中的优势，将“课程式”教育变为“现场式”教育，于实物中重温老一辈革命家的峥嵘岁月，在图解中深切感受共产党人的聪慧和坚定信念，于细微处感知精神的力量。
将党史学习教育与“我为群众办实事”“我为青年做件事”结合起来，党员、团员积极对接驻地街道，广泛动员青年职工开展志愿服务，将“课程式”教育变为“参与式”教育。
结合团重庆市委党史学习教育专题报告会和重庆建工集团团委“青年讲师团”“微团课”进网络、进基层、进项目活动，扎实开展“学党史、强信念、跟党走”主题教育，积极组织青年职工参与学习，开展学习交流，将“课程式”教育变为“沉浸式”教育，使党史学习教育真正入脑入心。
硬实力是软实力的有形载体与精神物化，而软实力则是硬实力的无形延伸。在渝湘复线高速公路总承包项目部，驻地规模、驻地建设、智慧展厅、青年之家、运动场、健身房……这些都是驻地硬实力的体现，在为项目青年员工提供一个更加舒适的工作环境的同时，也帮助他们在忙碌的工作中不断融入企业、锻炼健康体魄。在软实力方面，针对项目部青年多的特点，以及发展需求迫切的现状，巧妙运用硬件“发动机”。
积极开展“师带徒”活动，在青年突击队中建立师资队伍和培训机制，发挥优秀骨干人才“传、帮、带”优势，见证新老员工拜师结对，助力新员工人生角色转换，目前有20余对“师徒”正在共同成长。
积极参与、创新多样化培训方式，组织动员青年职工参与重庆建工集团青年人才论坛、交建集团“3512”青年人才培养、“蒲公英计划”内训师培训、技能劳动竞赛等，全面提升管理人员和技能人员水平，以人才为支撑，服务项目安全生产，促进企业效益和可持续发展能力不断提升，为项目的稳定发展贡献力量。
动员团员青年积极参与“青年读书会”“职业资格考取兴趣社”等学习社团，在丰富团员青年精神文化生活的同时给有意愿考取职业资格证书的团员青年搭建一个信息便捷、资源共享的“快速通道”，切实为青年做实事，以服务促进青年成长成才。
7月高温、8月酷暑，“新冠”疫情又悄悄蔓延。面对当前复杂的疫情防控形势，连日来，项目部青年突击队积极配合项目部迅速行动、主动作为， 毫不松懈抓实抓细疫情防控各项工作。
加强排查，严格人员进出。严格按照重庆建工集团防疫工作要求，对所属人员是否存在中高风险地区旅居史、接触史或与确诊病例、无症状感染者有轨迹交叉等情况进行认真摸排，准确掌握人员去向，同时全面筛查人员健康码、行程码及“新冠”疫苗接种情况。通过织密排查网，准确做到第一时间掌握行程。安排专人进行疫情管控，严格检查入场人员体温、行程码等信息，全程把好入口关。在青年突击队的动员下，项目部全体青年职工积极配合安全部门参与驻地全面消杀等工作，并积极配合完成全员核酸检测，彰显了国企青年的使命担当。
早上6点，当大多数人都还在睡梦中时，有这样一群人，迎着旭日，脚踩热土，随着工人们陆续进场开始施工作业，项目部青年突击队员们也同样在热浪的包裹中坚守工作岗位。惠民互通、樵坪山隧道出口、永兴隧道进口……近20处施工点随处可见突击队员们的身影。一顶顶安全帽下，一张张黝黑发亮、满脸汗水的脸庞，就是对“爱岗敬业”的最好诠释，这就是夏日里队员们日常的模样。
他们顶着高温酷暑坚守岗位，时刻铭记“安全就是建筑施工行业的基石”这一准则，严格按照“安全第一、预防为主、综合治理”的方针进行现场管理，真正做到了人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全。对现场时有发生的违章现象，他们“嫉恶如仇”，及时纠正；对于可能存在的危险源，他们逐一排查、分别落实，最后整改销号。高温下，他们担心工人中暑，同工程管理部门协调，调整现场作业时间，及时发放防暑降温药品；雨季来临，他们担心高边坡、深基坑、隧道开挖作业面等可能会出现滑坡及坍塌的所有区域，夜以继日坚守岗位，实施截排水措施，疏散人员、撤离设备。在确保质量和安全的前提下，他们严把进度关，抢抓晴好天气压缩工期，奋力推进项目进度，无惧炎炎夏日，用奋斗书写着青春，为城市建设挥汗如雨，把“建工铁军精神”深深扎根在渝湘大地上。
重庆建工交建渝湘复线高速项目的每一位团员青年，都将满怀对祖国建设的饱满热情，对所投身事业的坚定信念，把渝湘复线高速公路建设好，为美丽的重庆巴南再添幸福大道！
党建带团建，群团共繁荣
在党建工作不断创新发展的同时，渝湘复线高速公路总承包项目党支部坚持党建带团建，积极为团组织开展工作营造良好的环境和氛围，推动共青团和青年工作持续健康发展。自党史学习教育开展以来，项目部青年突击队积极响应组织号召，不断创新学习形式，推动党史学习教育生动有实效。
充分发挥红色资源在党史学习教育中的优势，将“课程式”教育变为“现场式”教育，于实物中重温老一辈革命家的峥嵘岁月，在图解中深切感受共产党人的聪慧和坚定信念，于细微处感知精神的力量。
将党史学习教育与“我为群众办实事”“我为青年做件事”结合起来，党员、团员积极对接驻地街道，广泛动员青年职工开展志愿服务，将“课程式”教育变为“参与式”教育。
结合团重庆市委党史学习教育专题报告会和重庆建工集团团委“青年讲师团”“微团课”进网络、进基层、进项目活动，扎实开展“学党史、强信念、跟党走”主题教育，积极组织青年职工参与学习，开展学习交流，将“课程式”教育变为“沉浸式”教育，使党史学习教育真正入脑入心。
“软硬”兼施，助力成长
硬实力是软实力的有形载体与精神物化，而软实力则是硬实力的无形延伸。在渝湘复线高速公路总承包项目部，驻地规模、驻地建设、智慧展厅、青年之家、运动场、健身房……这些都是驻地硬实力的体现，在为项目青年员工提供一个更加舒适的工作环境的同时，也帮助他们在忙碌的工作中不断融入企业、锻炼健康体魄。在软实力方面，针对项目部青年多的特点，以及发展需求迫切的现状，巧妙运用硬件“发动机”。
积极开展“师带徒”活动，在青年突击队中建立师资队伍和培训机制，发挥优秀骨干人才“传、帮、带”优势，见证新老员工拜师结对，助力新员工人生角色转换，目前有20余对“师徒”正在共同成长。
积极参与、创新多样化培训方式，组织动员青年职工参与重庆建工集团青年人才论坛、交建集团“3512”青年人才培养、“蒲公英计划”内训师培训、技能劳动竞赛等，全面提升管理人员和技能人员水平，以人才为支撑，服务项目安全生产，促进企业效益和可持续发展能力不断提升，为项目的稳定发展贡献力量。
动员团员青年积极参与“青年读书会”“职业资格考取兴趣社”等学习社团，在丰富团员青年精神文化生活的同时给有意愿考取职业资格证书的团员青年搭建一个信息便捷、资源共享的“快速通道”，切实为青年做实事，以服务促进青年成长成才。
战“疫”有我，青春同行
7月高温、8月酷暑，“新冠”疫情又悄悄蔓延。面对当前复杂的疫情防控形势，连日来，项目部青年突击队积极配合项目部迅速行动、主动作为， 毫不松懈抓实抓细疫情防控各项工作。
加强排查，严格人员进出。严格按照重庆建工集团防疫工作要求，对所属人员是否存在中高风险地区旅居史、接触史或与确诊病例、无症状感染者有轨迹交叉等情况进行认真摸排，准确掌握人员去向，同时全面筛查人员健康码、行程码及“新冠”疫苗接种情况。通过织密排查网，准确做到第一时间掌握行程。安排专人进行疫情管控，严格检查入场人员体温、行程码等信息，全程把好入口关。在青年突击队的动员下，项目部全体青年职工积极配合安全部门参与驻地全面消杀等工作，并积极配合完成全员核酸检测，彰显了国企青年的使命担当。
安全生产，青年当先
早上6点，当大多数人都还在睡梦中时，有这样一群人，迎着旭日，脚踩热土，随着工人们陆续进场开始施工作业，项目部青年突击队员们也同样在热浪的包裹中坚守工作岗位。惠民互通、樵坪山隧道出口、永兴隧道进口……近20处施工点随处可见突击队员们的身影。一顶顶安全帽下，一张张黝黑发亮、满脸汗水的脸庞，就是对“爱岗敬业”的最好诠释，这就是夏日里队员们日常的模样。
他们顶着高温酷暑坚守岗位，时刻铭记“安全就是建筑施工行业的基石”这一准则，严格按照“安全第一、预防为主、综合治理”的方针进行现场管理，真正做到了人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全。对现场时有发生的违章现象，他们“嫉恶如仇”，及时纠正；对于可能存在的危险源，他们逐一排查、分别落实，最后整改销号。高温下，他们担心工人中暑，同工程管理部门协调，调整现场作业时间，及时发放防暑降温药品；雨季来临，他们担心高边坡、深基坑、隧道开挖作业面等可能会出现滑坡及坍塌的所有区域，夜以继日坚守岗位，实施截排水措施，疏散人员、撤离设备。在确保质量和安全的前提下，他们严把进度关，抢抓晴好天气压缩工期，奋力推进项目进度，无惧炎炎夏日，用奋斗书写着青春，为城市建设挥汗如雨，把“建工铁军精神”深深扎根在渝湘大地上。
重庆建工交建渝湘复线高速项目的每一位团员青年，都将满怀对祖国建设的饱满热情，对所投身事业的坚定信念，把渝湘复线高速公路建设好，为美丽的重庆巴南再添幸福大道！