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上级阴影，已经像童年阴影一样，越来越给员工造成沉重的心理负担，甚至扭曲了他们的行为模式。请记住：加入公司．离开上级。公司可以凭借自身的品牌、业务和薪酬来吸引人才，但是，这一切之和却往往抵消不可因一名糟糕的上级所导致的人才流失。每一支士气低下、协作无效的团队背后，都站着一个渎职的上级。
谁在抹杀员工的积极性
【摘 要】
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上级阴影，已经像童年阴影一样，越来越给员工造成沉重的心理负担，甚至扭曲了他们的行为模式。请记住：加入公司．离开上级。公司可以凭借自身的品牌、业务和薪酬来吸引人才，但是，这一切
【出 处】
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领导科学
【发表日期】
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2014年8期
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