【摘 要】
:
随着近年来我国经济水平的迅猛发展,各大中小型企业为适应时代的发展趋势,不断对企业经营决策工作做出优化与调整.基于此,本文针对企业经营决策过程中财务分析的重点展开详细
论文部分内容阅读
随着近年来我国经济水平的迅猛发展,各大中小型企业为适应时代的发展趋势,不断对企业经营决策工作做出优化与调整.基于此,本文针对企业经营决策过程中财务分析的重点展开详细的探究,以二者的重要价值、具体表现以及具体措施为切入点,为财务分析如何更好地服务于企业经营决策提供宝贵的意见.
其他文献
领导干部作为企业的中流砥柱、执行枢纽,肩负着企业发展的重任、职工群众的期盼,必须牢记使命、担当作为,以良好的精神面貌、纪律作风、执行落实,推动企业在高质量发展的新征
通过全员参与、公平竞争的“赛马”式干部选拔方式,打造企业内部人才培养的“基因工程”,打破了干部选拔衡量标准宽、选择范围窄、主观指向性强、缺乏梯队建设的局限性,及时
目的:本文章详细分析消化内科疾病诊疗中应用无痛胃肠镜的临床有效性.方法:选取我院消化内科接收的96例患者,根据随机数字表法分成观察与对照两组,每组患者各有48例,观察组患
意识形态工作是维护和巩固党的执政地位的重要工作.习近平总书记在讲话中也强调了意识形态工作的重要性.要贯彻落实十九大精神,正确认识基层意识形态工作的重要性,促进基层意
在保障婴幼儿能进行母乳喂养的关键之处在于剖宫产后尽快泌乳,因此此项工作也关系着我国国民综合素质的提高,但泌乳需要在泌乳素,俗称催乳素以及催产素的相互作用下才可完成
目的:探讨小儿毛细支气管炎采用布地奈德联合沙丁胺醇雾化吸入治疗的效果.方法:观察2019年2月至10月期间收治的76例小儿毛细支气管炎患者,随机分为对照组与观察组,每组各38例
目的:探讨奥美拉唑肠溶胶囊治疗急性肠胃炎的临床效果研究.方法:选取从2019年2月至2020年2月期间患有急性肠胃的50例患者,随机分为对照组与观察组,25例/组.对照组患者采用常
在水利工程管理单位人力资源管理中调动职工的积极性,激发主人翁责任感,激发创造力,是开发人力资源高层次努力方向,建立和运用有效的激励机制成为人力资源管理的迫切需要.
现今时代,国内市场竞争非常激烈,企业生存压力巨大,在此背景下,企业若想立有一足之地,就必须提高自身综合实力.从人力资源管理的角度上看,绩效管理工作是提升员工工作积极性
目的:探析对非典型性急性阑尾炎患者应用高频彩超联合低频彩超检测的临床诊断价值.方法:在我院收治非典型性急性阑尾炎患者中抽取50例,到院诊疗时间范围为2018年1月-2019年2