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摘 要：社会经济的高速发展对生态环境造成了非常严重的污染，发展生态和谐经济也成了社会各界共同关注的发展问题。森林资源对于人类社会来说不仅提供了大量的经济资源，同时也是地球重要的环境资源，植树造林成为目前保护生态环境的重要措施。林场的防火工作关系到林场的安全生产，也是林场管理的重要环节之一。近几年我国林区火灾时有发生，更加需要加强林场的防火工作，来保护重要的林场资源。本文就林场火灾发生的原因进行分析，探讨目前林场防火工作应当如何进行，以便提高林场管理工作的效果。
关键词：林场 防火工作 管理
1 加强林场防火工作的背景
近几年我国经济发展迅速，人们的生活水平也在不断提高，相应的林业发展形势也产生了一定的变化。传统林业以木材作为主要的盈利手段，而现在更加注重生态效益。正因为提出了生态和谐发展的概念，林业的主要工作方向是保护林业资源。火灾对林业来说是极大的威胁，要想使生态利益最大化，就必须强化林业防火工作。林业资源对经济发展、环境等都是非常重要的，保护其平稳发展很大程度上确保了整个体系的完整。虽然林业火灾不能绝对的避免，但是采取积极的措施进行预防是非常关键的，防火工作除了林业管理人员加强管理，还需要增强整体的防火意识，这样才能更好的保护林业发展的安全。
2 森林火灾发生的主要原因分析
2.1 自然环境因素
森林火灾的发生主要受到自然环境的影响，其中比较关键的有林场地形、气候因素等。林场通常都建立在地势比较复杂的山区，地形起伏大，大量的沟壑穿插其中。林场发生火灾很容易因为地形的阻挡而无法第一时间发现，随着山区的走势很快蔓延开来，造成严重的损失。而且随着经济发展不断加快，环境污染加重，全球气候变暖，气温升高也会造成严重的森林火灾。一般情况下，气候变暖会导致降水减少，干燥的气候加上持续的高温，非常容易造成大面积的森林火灾。除此之外，林区的防火基础设施比较落后单一，火情发生也无法通过防火设施进行及时的处理，可能无法良好的控制火情。林区面积大，交通不便，通讯无法覆盖，都有可能造成火灾的持续蔓延。
2.2 人为因素
第一，林区管理人员缺少防火意识，并没有充分重视林区火灾隐患，忽略了防火工作的重要性，没有明确自身管理责任，错误的以为防火工作应当有政府的相关人员进行，从而导致林业的管理工作中一直都没有进行相关的防火管理。正是因为林区管理人员疏忽，导致林区存在很多火灾隐患，一旦发生火情也很难采取有效的措施进行处理。第二，林区大多靠近山村等人员聚集区域，对于火源的管理比较困难。山区村庄进行农业活动时，会把柴草等易燃物随意堆放，对于自身生产活动也没有进行防火处理，很容易产生火灾隐患并蔓延到林区造成损失。而且，有时还会发生蓄意纵火的行为，或者在进入林区后没有注意用火安全，烟头等不及时熄灭也会造成严重的火灾。第三，缺少林区防火队伍，或者防火队伍专业性不强。林场面积较大，交通不便，如果防火队伍人手不足，就很难彻底杜绝潜在的火灾因素。而且目前很多林场在防火队伍的组建上，任用有经验但缺少相关专业知识的人员，虽然有一定的管理经验，但是专业处理能力不足， 积极度不高，对于防火任务的重视程度较低，在工作上也很难真正发挥作用。
3 关于加强林场防火工作的探讨
3.1 加大林场防火宣传力度，增强防火护林的工作意识
林场火灾带来的损失，很大程度上是因为管理人员的疏忽或是没有及时的妥善处理，所以说要加强林场防火工作。
首先要对从政府工作人员到林场管理人员进行全面的防火意识教育，把林场防火工作最为一项基础工作重视并落实，确保从根本上不会忽略防火工作的重要性，也为今后专业防火队伍的组建打下基础。防火宣传工作作为防火工作的一项基本任务，必须要深入，除了宣传林场防火工作的重要性外，还要强调防火工作的严肃性，宣传防火护林法规和相关处理办法，让林场管理人员有一个端正的态度开展工作。除此之外，还要将相关法规等对有关村镇进行宣传，防火知识进校园等，为林场防火工作创造一个良好的环境。
另外，还可以通过地方媒体，强化对林场火灾危害性的报道，将火灾带来的影响告知公众，警示群众并让大家都把护林防火工作重视起来。
同时，林场防火工作的相关人员，必须要接受专业的教育，提高防火意识的同时，提高专业素养，能够在日常工作中把防火工作严肃落实，确保防火工作的实际效果。
3.2 明确防火工作责任，完善护林防火的体制
林场管理人员属于防火工作的管理者，也是因为对于防火责任的不明确，错误的认为防火工作应当由政府相关人员完成，使得日常管理中对于防火工作没有明确的安排，也缺少相关的工作制度，防火工作变得非常随意。为了做好林场防火工作，需要一套完整的防火工作体制，有相关制度的约束，防火工作才能够更加有序的开展，并在实际操作中有所参考。在护林防火制度中，首先要明确管理人员的责任与义务，明确化日常管理工作中防火工作的具体落实，避免部门之间相互推卸责任，让防火工作在实际管理中能够得到落实。相关管理部门不仅要制定防火制度，还要在实践的过程中发现问题，比如管理区域重复和防火应急办法不完善等，要进行及时的纠正和完善，让防火工作越做越细致，越做越全面。有了防火制度的约束，防火工作能够落到实处，管理人员能够各司其职，对于疏于管理的部门和个人要进行严厉的批评和再教育，让林业管理工作更加规范化，让防火工作在实际工作中发挥作用。
3.3 建立专业的防火护林队伍，提高管理人员的专业素质
在组织管理人员学习林业法律法规的基础上，对防火工作人员进行专门的职业培训，提高工作人员的工作素质以及执行防火管理的能力。在理论上管理人员不断强化，同时还要提高工作人员的实践能力，所以对管理人员的专业技能培训也必不可少。防火管理人员要将理论知识转化成实际操作技能，除了对工作人员进行专门的培训外，在聘用防火工作人员时也要对专业技能做出要求。防火工作人员在实际工作中不仅要对工作流程非常熟悉，还要对林场的防火设施有详细的了解，会使用各类的灭火设备，针对不同的火情能够有序的执行救火措施，保证工作人员在工作中能够及时的处理火情，尽可能的将火灾造成的损失降到最低。
3.4 强化防火实战训练，锻炼应对突发事件的能力
防火工作属于日常工作中非常重要的一环，除了消除各类安全隐患外，还要具备一定的应变能力。积极组织防火演习，对可能发生的火情进行模拟演练，让工作人员在实际操作中根据实际情况灵活的应对，这样在发生火情时也能够正确快速的处理。
参考文献：
[1]才奇美.林业资源保护和森林防火管理措施探讨[J].科技创新与应用，2014（11）.
[2]宋旭斌.林业资源保护和森林防火管理措施探讨[J].科技创新与应用，2014（04）.
[3]王晓鹏，刘国庆.林业资源保护和森林防火管理的思考[J].科技创新与应用，2013（31）.
[4]尹立杰.探析林业资源的森林防火管理[J].科技与企业，2013（10）.
关键词：林场 防火工作 管理
1 加强林场防火工作的背景
近几年我国经济发展迅速，人们的生活水平也在不断提高，相应的林业发展形势也产生了一定的变化。传统林业以木材作为主要的盈利手段，而现在更加注重生态效益。正因为提出了生态和谐发展的概念，林业的主要工作方向是保护林业资源。火灾对林业来说是极大的威胁，要想使生态利益最大化，就必须强化林业防火工作。林业资源对经济发展、环境等都是非常重要的，保护其平稳发展很大程度上确保了整个体系的完整。虽然林业火灾不能绝对的避免，但是采取积极的措施进行预防是非常关键的，防火工作除了林业管理人员加强管理，还需要增强整体的防火意识，这样才能更好的保护林业发展的安全。
2 森林火灾发生的主要原因分析
2.1 自然环境因素
森林火灾的发生主要受到自然环境的影响，其中比较关键的有林场地形、气候因素等。林场通常都建立在地势比较复杂的山区，地形起伏大，大量的沟壑穿插其中。林场发生火灾很容易因为地形的阻挡而无法第一时间发现，随着山区的走势很快蔓延开来，造成严重的损失。而且随着经济发展不断加快，环境污染加重，全球气候变暖，气温升高也会造成严重的森林火灾。一般情况下，气候变暖会导致降水减少，干燥的气候加上持续的高温，非常容易造成大面积的森林火灾。除此之外，林区的防火基础设施比较落后单一，火情发生也无法通过防火设施进行及时的处理，可能无法良好的控制火情。林区面积大，交通不便，通讯无法覆盖，都有可能造成火灾的持续蔓延。
2.2 人为因素
第一，林区管理人员缺少防火意识，并没有充分重视林区火灾隐患，忽略了防火工作的重要性，没有明确自身管理责任，错误的以为防火工作应当有政府的相关人员进行，从而导致林业的管理工作中一直都没有进行相关的防火管理。正是因为林区管理人员疏忽，导致林区存在很多火灾隐患，一旦发生火情也很难采取有效的措施进行处理。第二，林区大多靠近山村等人员聚集区域，对于火源的管理比较困难。山区村庄进行农业活动时，会把柴草等易燃物随意堆放，对于自身生产活动也没有进行防火处理，很容易产生火灾隐患并蔓延到林区造成损失。而且，有时还会发生蓄意纵火的行为，或者在进入林区后没有注意用火安全，烟头等不及时熄灭也会造成严重的火灾。第三，缺少林区防火队伍，或者防火队伍专业性不强。林场面积较大，交通不便，如果防火队伍人手不足，就很难彻底杜绝潜在的火灾因素。而且目前很多林场在防火队伍的组建上，任用有经验但缺少相关专业知识的人员，虽然有一定的管理经验，但是专业处理能力不足， 积极度不高，对于防火任务的重视程度较低，在工作上也很难真正发挥作用。
3 关于加强林场防火工作的探讨
3.1 加大林场防火宣传力度，增强防火护林的工作意识
林场火灾带来的损失，很大程度上是因为管理人员的疏忽或是没有及时的妥善处理，所以说要加强林场防火工作。
首先要对从政府工作人员到林场管理人员进行全面的防火意识教育，把林场防火工作最为一项基础工作重视并落实，确保从根本上不会忽略防火工作的重要性，也为今后专业防火队伍的组建打下基础。防火宣传工作作为防火工作的一项基本任务，必须要深入，除了宣传林场防火工作的重要性外，还要强调防火工作的严肃性，宣传防火护林法规和相关处理办法，让林场管理人员有一个端正的态度开展工作。除此之外，还要将相关法规等对有关村镇进行宣传，防火知识进校园等，为林场防火工作创造一个良好的环境。
另外，还可以通过地方媒体，强化对林场火灾危害性的报道，将火灾带来的影响告知公众，警示群众并让大家都把护林防火工作重视起来。
同时，林场防火工作的相关人员，必须要接受专业的教育，提高防火意识的同时，提高专业素养，能够在日常工作中把防火工作严肃落实，确保防火工作的实际效果。
3.2 明确防火工作责任，完善护林防火的体制
林场管理人员属于防火工作的管理者，也是因为对于防火责任的不明确，错误的认为防火工作应当由政府相关人员完成，使得日常管理中对于防火工作没有明确的安排，也缺少相关的工作制度，防火工作变得非常随意。为了做好林场防火工作，需要一套完整的防火工作体制，有相关制度的约束，防火工作才能够更加有序的开展，并在实际操作中有所参考。在护林防火制度中，首先要明确管理人员的责任与义务，明确化日常管理工作中防火工作的具体落实，避免部门之间相互推卸责任，让防火工作在实际管理中能够得到落实。相关管理部门不仅要制定防火制度，还要在实践的过程中发现问题，比如管理区域重复和防火应急办法不完善等，要进行及时的纠正和完善，让防火工作越做越细致，越做越全面。有了防火制度的约束，防火工作能够落到实处，管理人员能够各司其职，对于疏于管理的部门和个人要进行严厉的批评和再教育，让林业管理工作更加规范化，让防火工作在实际工作中发挥作用。
3.3 建立专业的防火护林队伍，提高管理人员的专业素质
在组织管理人员学习林业法律法规的基础上，对防火工作人员进行专门的职业培训，提高工作人员的工作素质以及执行防火管理的能力。在理论上管理人员不断强化，同时还要提高工作人员的实践能力，所以对管理人员的专业技能培训也必不可少。防火管理人员要将理论知识转化成实际操作技能，除了对工作人员进行专门的培训外，在聘用防火工作人员时也要对专业技能做出要求。防火工作人员在实际工作中不仅要对工作流程非常熟悉，还要对林场的防火设施有详细的了解，会使用各类的灭火设备，针对不同的火情能够有序的执行救火措施，保证工作人员在工作中能够及时的处理火情，尽可能的将火灾造成的损失降到最低。
3.4 强化防火实战训练，锻炼应对突发事件的能力
防火工作属于日常工作中非常重要的一环，除了消除各类安全隐患外，还要具备一定的应变能力。积极组织防火演习，对可能发生的火情进行模拟演练，让工作人员在实际操作中根据实际情况灵活的应对，这样在发生火情时也能够正确快速的处理。
参考文献：
[1]才奇美.林业资源保护和森林防火管理措施探讨[J].科技创新与应用，2014（11）.
[2]宋旭斌.林业资源保护和森林防火管理措施探讨[J].科技创新与应用，2014（04）.
[3]王晓鹏，刘国庆.林业资源保护和森林防火管理的思考[J].科技创新与应用，2013（31）.
[4]尹立杰.探析林业资源的森林防火管理[J].科技与企业，2013（10）.